Credit Assistant (w/m/d)

De Lage Landen Leasing GmbH

Jobbeschreibung

Als Credit Assistant (w/m/d) bist du Teil unseres Credit-Teams und kümmerst dich um alle Themen rund um das Kreditgeschäft. Somit leistest du einen verantwortungsvollen Wertebeitrag des DLLGeschäfts.


  • Unterstützung des Kredit Teams bei allen anfallenden administrativen Aufgaben und bei der
  • Bearbeitung von Kreditanträgen (im Bereich Small Tickets)
  • Erstellung und Entscheidung von Kreditanträgen auf Basis einer eigenen Kreditkompetenz
  • Prüfung und Identifizierung des wirtschaftlich Berechtigten
  • Unterstützung des Kreditteams bei Reporting- und Monitoring
  • Erstellung und Pflege von Statistiken
  • Bearbeitung der Credit Control-Liste (elektronische Wiedervorlageliste)

  • Spannende Mitarbeiterangebote
  • Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, teilweise aus dem Home Office zu arbeiten
  • Jährlich zwei bezahlte Sonderurlaubstage für soziales Engagement
  • Kollegiale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
  • 2.200 EUR Weihnachtsgeld gemäß der Betriebsvereinbarung
  • Eigenes Fitnessstudio und Sportkurse
  • Möglichkeit, deine Karriere individuell weiterzuentwickeln
  • Unter dem Punkt „weitere Informationen“ erwartet dich eine Übersicht mit weiteren Benefits

„Wir erfüllen nicht nur die Erwartungen unserer Kunden von heute, sondern antizipieren vielmehr ihre Bedürfnisse von morgen.“


  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (z.B.: Bankkauffrau/Bankkaufmann) odererfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium
  • Berufserfahrung im Kreditbereich, welche Du idealerweise bei einem Finanzdienstleister oder einer Bank sammeln konntest, ist von Vorteil
  • Erfahrung in der Ausübung einer eigenen Kreditkompetenz
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket, insbesondere sehr gute Excel-
  • Kenntnisse
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, insbesondere in der Schriftform
  • Sehr gute analytische Fähigkeiten, ein gutes Verständnis für Zahlen und wirtschaftliche
  • Zusammenhänge
  • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick
  • Teamfähigkeit, hohes Maß an Flexibilität, Motivation und Engagement
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und service- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Can-do-Mentalität
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