Jobbeschreibung
Die Träger gGmbH ist eine gemeinnützige Organisation, die Hilfen für Menschen mit psychischen und Abhängigkeitserkrankungen sowie für Menschen mit einer sogenannten geistigen Behinderung in Berlin-Reinickendorf anbietet.
Für die Erbringung von Assistenzleistungen nach SGB IX für Menschen mit einer psychischen Erkrankung im Rahmen des Betreuten Einzelwohnens im Bereich Berlin-Tegel suchen wir eine*n Mitarbeiter*in aus den Berufsgruppen
Soziale Arbeit / Sozialpädagogik, Psychiatrische Fachkrankenpflege, Ergotherapie, Heilerziehungspflege
Die Stelle umfasst 60 % – 100 % der Regelarbeitszeit (je nach Wunsch). Die Stelle ist unbefristet und zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.
- bedarfsgerechte Unterstützung von psychisch erkrankten Menschen in ihrem Alltag und in den unterschiedlichen Lebensbereichen
- Beratungs-, Entlastungs- und Reflexionsgespräche
- Krisenintervention
- Arbeit im Team und im Bezugsassistenzsystem
- Mitwirkung bei der Erstellung und Umsetzung der Teilhabeplanung
- Dokumentation und Aktenführung
- Koordination verschiedener Hilfeleistungen, Kooperation mit allen an einer Hilfe Beteiligten
- ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder eine Ausbildung der Heilerziehungspflege, Ergotherapie, Fachkrankenpflege Psychiatrie oder einen vergleichbaren geeigneten Berufsabschluss,
- lösungs- und ressourcenorientiertes Arbeiten,
- ein hohes Maß an Empathie sowie eine respektvolle und wertschätzende Haltung den betreuten Menschen gegenüber,
- Flexibilität, Selbstständigkeit, Teamfähigkeit und sehr gute Kommunikationsfähigkeit,
- eine strukturierte und reflektierte Arbeitsweise und die Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme,
- Bereitschaft zu Wochenend – und Feiertagsdiensten (Wochenenddienst ca. 1 Tag im Monat)
- gutes Organisationsvermögen und PC-Kenntnisse
Wir wünschen uns:
- Fachkenntnisse und idealerweise Berufserfahrung in den Arbeitsfeldern der Gemeindepsychiatrie und/oder der Wohnungslosenhilfe und/oder der Suchthilfe
- Sicheres und freundliches Auftreten im Umgang mit den betreuten Menschen
- Lust, sich an der fachlichen und strukturellen Weiterentwicklung der Leistungsangebote zu beteiligen
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- eine sehr gute Bezahlung nach dem jeweils gültigen TV-L Berlin, inklusive Jahressonderzahlung
- 30 Tage Urlaub
- Urlaub auf Wunsch auch während der Probezeit
- betriebliche Altersvorsorge
- Deutschlandticket und Jobrad
- eine Arbeit in einem multiprofessionellen, kollegialen Team in einem wertschätzenden und offenen Arbeitsumfeld
- fachliche Unterstützung durch Fachanleiterin und Bereichsleiterin
- regelmäßige externe Supervision sowie ein umfangreiches Angebot an internen und externen Fort- und Weiterbildungen
- gemeinsame Dienstplanerstellung
- ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
- offene Diskussionsforen für Mitarbeiter*innen zu relevanten Themen des Arbeitsfeldes, Einbeziehung in alltägliche und grundsätzliche strukturelle Entwicklungsprozesse