IT-Administrator*in (m/w/d)

Stadtwerke Böhmetal GmbH

  • Walsrode
  • Veröffentlicht am: 2. Oktober 2025
Jobbeschreibung

Die Stadtwerke Böhmetal GmbH steht für eine sichere und preiswerte Versorgung der Haushalte, Gewerbebetriebe und Industrieunternehmen mit elektrischer Energie, Erdgas, Trinkwasser, die Errichtung und der Betrieb von Kommunikationsinfrastrukturen und Breitbandnetzen sowie Serviceleistungen im Bereich der Abwasserbeseitigung, der Abwasserbehandlung, der Bewirtschaftung kommunaler Liegenschaften und Immobilien.
Im Rahmen dieser Aufgaben betreibt und unterhält das Unternehmen in den Städten Bad Fallingbostel und Walsrode sowie weiten Bereichen des Altkreises Fallingbostel strom-, gas- und wassertechnische Anlagen und betreut die Bäder in Walsrode und Bad Fallingbostel.
Über 180 qualifizierte Mitarbeitende sowie Auszubildende sorgen im Unternehmensverbund der Böhmetal-Gesellschaften dafür, dass ihre Kunden zu jeder Tages- und Nachtzeit zuverlässig versorgt sind.

Die Stadtwerke Böhmetal GmbH sucht zum 01.01.2026 in Vollzeit eine*n
IT-Administrator*in (m/w/d)


  • Betreuung und Wartung unserer IT-Infrastruktur
  • Unterstützung bei der Implementierung neuer Softwarelösungen
  • Fehlerdiagnose und -behebung im Netzwerk und bei Endgeräten
  • Mitarbeit bei IT-Projekten und Digitalisierungsvorhaben
  • Schulung und Support der Mitarbeitenden im Umgang mit IT-Systemen

  • Eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z.B. Fachinformatiker*in, IT-Systemelektroniker*in) oder eine vergleichbare Qualifikation sowie Berufserfahrung
  • Erfahrung im Umgang mit Netzwerken, Servern und Betriebssystemen
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten

  • Eine unbefristete Vollzeitstelle
  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem vielseitigen Arbeitsumfeld mit einer umfangreichen Einarbeitung in das Aufgabengebiet
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Vielfältige Weiterbildungs- und Gesundheitsangebote
  • Fahrradleasing im Rahmen einer Entgeltumwandlung
  • Die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Altersvorsorge für tariflich Beschäftigte, Jahressonderzahlung uvm.)
  • Eine leistungsgerechte Vergütung auf Basis des Tarifvertrages für Versorgungsbetriebe (TV-V) bis in Entgeltgruppe 8, je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung
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