Jobbeschreibung
Referenzcode: 15775Gesellschaft: TÜV Rheinland InterTraffic GmbH
Die Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 27.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern. Und wir alle lieben, was wir tun. Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, kommen Sie zu TÜV Rheinland. Nutzen wir diese vielfältigen Möglichkeiten und machen wir uns gemeinsam auf zu neuen Zielen.
Haben Sie den Blick für das große Ganze, ohne die Details aus den Augen zu verlieren und sind offen für vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben? Dann sind Sie bei uns genau richtig.
- In Ihrer Position als Project Support Specialist (w/m/d) fungieren Sie als engagierte Unterstützung und Entlastung unserer Projektteams bei allen projektspezifischen Aufgaben.
- Sie unterstützen aktiv bei verschiedenen Projektarbeiten, einschließlich der Vorbereitung von Dokumenten, Erstellung von Entwürfen, Übersetzung, Korrekturlesen und Formatieren von Inhalten.
- Sie stellen sicher, dass alle Büroprozesse reibungslos ablaufen und unterstützen bei der Optimierung interner und administrativer Prozesse.
- Sie sind verantwortlich für die Pflege und Verwaltung von Datenbanken, Systemen und SharePoints.
- Sie übernehmen zusätzliche Aufgaben im Rahmen Ihres Tätigkeitsbereichs nach Bedarf.
* Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise mit Verständnis für kaufmännische Prozesse
* Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office sowie eine Affinität für Datenbanken
* Schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit zur strukturierten, prozessorientierten Arbeitsweise
* Sicheres und freundliches Auftreten mit einem kunden- und serviceorientierten Handeln
* Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Wir begrüßen auch Bewerbungen von Berufswiedereinsteiger/innen nach der Elternzeit.
- Weiterbildungsangebote - Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum "Women´s Network".
- Mitarbeitergespräche - Regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe.
- Gut versichert - Unfallversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, vergünstigte Versicherungen.
- Gesundheitsschutzmaßnahmen - Betriebssportgruppen, Seminare, Vorsorgemaßnahmen und mehr.
- Vergünstigungen - Preisnachlässe für Mitarbeiter*innen, z.B. im Sportstudio oder beim Autokauf.