Jobbeschreibung
Die Dortmunder Eisenbahn GmbH (DE) ist der Spezialist für maßgeschneiderte Transportlösungen auf der Schiene zwischen Rhein und Ruhr. Das Unternehmen bietet von Rangiertätigkeiten über den Transport bis hin zur Konzeption und Abwicklung der gesamten Werksbahnlogistik ein vielfältiges Leistungsspektrum. Im Verbund der Captrain Deutschland-Gruppe gehört die Dortmunder Eisenbahn zu einem der führenden Schienenlogistikunternehmen in Deutschland und Europa. Bei der Dortmunder Eisenbahn gilt: Egal was kommt, alle für die Sache. Denn Eisenbahn funktioniert nur im Team.
Kennziffer: 725
Beginn: 01.12.2025 I Ort: Dortmund - Warmbreitbandstraße I Anstellung: Unbefristet, Vollzeit
Ihr Aufgabengebiet:
- Zeitgerechte Durchführung der Personaleinsatzplanung einschließlich Erstellung, Verteilung und Archivierung der Personaleinsatzpläne
- Erstellung des Jahresurlaubsplanes
- Überwachung einer zeitgerechten und planungsorientierten Abwicklung sämtlicher Freizeitansprüche aus dem Jahresurlaubsplan, der Arbeitszeitverkürzung und dem Abbau von Mehrarbeit
- Information der Betriebsleitung* bei nennenswerter Abweichung von der planmäßigen Personalbesetzung (Überdeckung und Unterdeckung), sowie Erarbeitung von entsprechenden Lösungskonzepten
- Terminplanung und Koordination u.a. für die jährlich wiederkehrenden Dienst- und Fortbildungsunterrichte für Mitarbeiter* im Transportbetrieb
- Veranlassung eines Personalausgleichs bei Ausfällen unter Berücksichtigung der betrieblichen Erfordernisse
- Erarbeitung und Erstellung von spezifischen Personaldaten, Kennzahlen und Statistiken
Was Sie bei uns voranbringt:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische* Berufsausbildung (z.B. zum Speditionskaufmann*)
- Erste Berufserfahrung in der Personaleinsatzplanung; Erfahrung im Eisenbahnbetrieb von Vorteil
- Grundkenntnisse bezüglich der rechtlichen Rahmenbedingungen in der Personaleinsatzplanung (z. B. Arbeitszeitgesetz)
- Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Organisationsgeschick
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit Kommunikationsgeschick
- Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
- Gute MS-Office Kenntnisse; hohe Bereitschaft, sich in IT-Programme zur Einsatzplanung einzuarbeiten
Was die Arbeit bei uns ausmacht:
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und wachsenden Unternehmen
- Eine attraktive leistungsgerechte Bezahlung nach IG Metall Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe 9
- Kollegiales und eingespieltes Team, welches Ihnen eine qualifizierte Einarbeitung garantiert
- Ergonomisch eingerichtete Arbeitsplätze
- Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit in einer mittelständisch geprägten Unternehmenskultur
- Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. über unsere interne Captrain Online Academy)
Was Sie bei uns voranbringt:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische* Berufsausbildung (z.B. zum Speditionskaufmann*)
- Erste Berufserfahrung in der Personaleinsatzplanung; Erfahrung im Eisenbahnbetrieb von Vorteil
- Grundkenntnisse bezüglich der rechtlichen Rahmenbedingungen in der Personaleinsatzplanung (z. B. Arbeitszeitgesetz)
- Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Organisationsgeschick
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit Kommunikationsgeschick
- Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
- Gute MS-Office Kenntnisse; hohe Bereitschaft, sich in IT-Programme zur Einsatzplanung einzuarbeiten
Was die Arbeit bei uns ausmacht:
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und wachsenden Unternehmen
- Eine attraktive leistungsgerechte Bezahlung nach IG Metall Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe 9
- Kollegiales und eingespieltes Team, welches Ihnen eine qualifizierte Einarbeitung garantiert
- Ergonomisch eingerichtete Arbeitsplätze
- Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit in einer mittelständisch geprägten Unternehmenskultur
- Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. über unsere interne Captrain Online Academy)