Jobbeschreibung
Die GEWOBA ist ein leistungsstarkes, kommunales Wohnungsunternehmen des Landes Bremen und mit ca. 43.000 eigenen Wohnungen und rund 14.000 verwalteten Wohneinheiten eine der größten Wohnungsbaugesellschaften Deutschlands. Seit 1924 steht sie für das Schaffen von sozialem Wohnraum, eine nachhaltige Bestandsentwicklung, innovative Wohnkonzepte und gesellschaftliches Engagement. Rund 530 Mitarbeitende stellen exzellentes Service-und Qualitätsbewusstsein sowie Nähe zu den Kunden in den Fokus ihres Handelns. Neben dem Kerngeschäft der Immobilienbewirtschaftung übernehmen 10 Tochtergesellschaften wohnbegleitende Dienstleistungen in der Stadtentwicklung sowie Aufgaben im Facility-und Energiemanagement und in der Bau-und Projektsteuerung. Mit zukunftsweisendem Neubau und Ankäufen, aber auch nachhaltiger Modernisierung ihrer Bestände, ist die GEWOBA auf erfolgreichem Wachstumskurs.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine souveräne Führungspersönlichkeit als Mitglied des Vorstands – COO (m/w/d).
Es wird zum 01.01.2027 ein Vorstandsmitglied (m/w/d) mit Zuständigkeit für das operative Geschäft gesucht. In kollegialer Zusammenarbeit mit der zukünftigen Vorstandskollegin, Frau Anja Passlack, obliegt Ihnen die Gesamtverantwortung und strategische Weiterentwicklung der Gesellschaft. Den Schwerpunkt Ihrer Arbeit bildet das Bestandsmanagement, der Neubau und die Stadtentwicklung. Die genaue Ressortverteilung wird in Abstimmung mit dem Aufsichtsrat und ihrer Vorstandskollegin erfolgen.
- Verantwortung für das kaufmännische und technische Bestandsmanagement
- Erstellung sowie Umsetzung von Maßnahmen zur Stadtentwicklung
- Planung und Durchführung von Neubauprojekten
- Umsetzung von Instandhaltungs-und Modernisierungsmaßnahmen
- Aktives Quartiers-und Sozialmanagement
- Überblick und Analyse des Wohnungsmarktes zur Antizipation wohnungspolitischer und rechtlicher Rahmenbedingungen sowie Ableitung aktueller Trends
- Sicherstellung zielgruppengerechter Marketingmaßnahmen sowie Zuständigkeit für die gesamte Unternehmenskommunikation
- Enge und konstruktive Zusammenarbeit mit den Gesellschaftern und dem Betriebsrat sowie den relevanten Ansprechpartnern aus der Politik
- Repräsentation der Gesellschaft gegenüber der Öffentlichkeit und Pflege eines umfangreichen Netzwerks sowie aktive Verbandspflege
- Ergebnisorientierte, vertrauensvolle und motivierende Führung und kooperative und Förderung der zugeordneten Mitarbeitenden
Ihr Dienstsitz befindet sich in Bremen. Um die Identifikation mit der Stadt zu verdeutlichen und die Teilnahme am gesellschaftlichen Leben zu ermöglichen, wird nach einer gewissen Übergangszeit auch ein privater Wohnsitz in Bremen erwartet.
- Abgeschlossenes Studium mit immobilienwirtschaftlichem Bezug oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Leitungserfahrung in einer Funktion, die dem beschriebenen Aufgabenfeld entspricht
- Fundierte Kenntnisse in Neubauprojekten, Quartiersentwicklung und Bestandsbewirtschaftung
- Erfahrung im kommunalen Umfeld oder Bereitschaft zur schnellen Einarbeitung
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und diplomatisches Geschick im Umgang mit vielfältigen Anspruchsgruppen
- Unternehmerisches Denken, strategisches Urteilsvermögen und hohe technische Affinität
- Souveränes, verbindliches Auftreten mit Verhandlungsgeschick –auch gegenüber politischen Gremien und Gesellschafter*innen
- Nachweisbare Führungskompetenz mit Fokus auf Teamentwicklung, Motivation und individuelle Förderung
Bei der GEWOBA ist Vielfalt mehr als nur ein Wort – es ist der Grundwert unseres Unternehmens. Wir schätzen und begrüßen Bewerber*innen aller Hintergründe, Glaubensrichtungen, Fähigkeiten und Geschlechtsidentitäten. Ihre Bewerbung ist bei uns stets willkommen.
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