Jobbeschreibung
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.
Architekt / Bauingenieur als Sales Manager (m/w/d) im schlüsselfertigen Hochbau
Als Gesicht unseres Unternehmens sind Sie verantwortlich für die Akquise regionaler Bauherren und Investoren für den Bau von Büro- und Gewerbeimmobilien, Logistik-, Produktions- und Sporthallen sowie Wohngebäuden, entweder im Neubau oder im Bereich von Bestands- und Revitalisierungsprojekten.
- Sie betreuen unsere Kunden während der gesamten Konzeptions- und Planungsphase (LPH 1–4), vom ersten Kontakt bis zum Vertragsabschluss
- Hierbei entwickeln Sie kreative Strategien zur Kundenbindung und -begeisterung
- Dabei steuern Sie ein interdisziplinäres Projektteam aus Architekten und Fachingenieuren bei der Konzeption unserer Gebäude und der Ausarbeitung schlüsselfertiger Pauschalangebote
- Die technischen Abstimmungen, Kostenbewertungen und souveräne Verhandlungsführung bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben
- Sie identifizieren potenzielle Projekte in der Region, pflegen Kontakte und stärken durch aktives Networking unsere Position im Wettbewerb
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesens
- Fundierte Berufserfahrung bspw. in der Planung, Kalkulation oder Ausführung von schlüsselfertigen Bauvorhaben
- Idealerweise bringen Sie ein Netzwerk in der Region Dortmund / Ruhrgebiet bereits mit
- Sie haben eine hohe Kundenorientierung und Freude am eigenverantwortlichen und unternehmerischen Handeln
- Sie treten verbindlich, souverän und authentisch auf und verstehen es, andere von Ihren Ideen zu überzeugen
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:
- Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende
- Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
- Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung
- Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote
- Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.
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