Jobbeschreibung
Bei Dr. Ausbüttel, einem stark wachsenden Familienunternehmen mit über 200 Mitarbeitenden in Dortmund, verbinden wir unternehmerische Leistung mit echtem gesellschaftlichem Impact. Mit unseren Marken DRACO® und Piratoplast® stellen wir Wundversorgungsprodukte her, um Wunden bezahlbar zu heilen, und setzen auf Werte statt Worthülsen: Leistung, Lösungsorientierung, Freiheit, Vertrauen und soziales Engagement. Für unsere Unternehmenskultur wurden wir ausgezeichnet – zum zweiten Mal in Folge mit Platz 1 in der Kategorie Healthcare beim ZEIT ONLINE Arbeitgeberranking.
Wir sind überzeugt: Employer Branding braucht Mut. Nicht nur nette Bilder und „wir sind so toll“-Sprüche, sondern Authentizität, Charaktere und echte Geschichten. Geschichten von Menschen, die hier arbeiten. Geschichten, die anecken dürfen. Dafür brauchen wir dich – mit Ideen, Energie und dem Willen, Dinge auszuprobieren.
- Echter Purpose: Unser Ziel ist es Wunden bezahlbar zu heilen. Darüber hinaus engagieren wir uns mit sozialen Partnern, um gesellschaftlich einen Beitrag zu leisten – und du bist mittendrin.
- Eine integrative Kultur der Chancengleichheit in einem wertegetragenen Arbeitsumfeld.
- Studium und Job? Dank flexibler Arbeitszeiten kannst du deine 16-20 Stunden passend einteilen.
- Ein Tag Remote Work pro Woche, da unsere Unternehmenskultur von Präsenz lebt.
- Möglichkeit, deine Abschlussarbeit bei uns zu schreiben.
- Ein umfangreiches und für dich Individuell zugeschnittenes Onboarding.
- Ein Team mit Drive: Wir setzen Ideen um, gestalten aktiv und haben dabei jede Menge Spaß.
- Hands-on Branding: Von der Erstellung und Umsetzung für Social Media und Newsletter bis zum Website-Relaunch – dein Content geht in der internen und externen Kommunikation live.
- Employer Branding = Recruiting-Power: Mit deiner Arbeit stärkst du unsere Marke – und sorgst gleichzeitig dafür, dass wir mit den richtigen Talenten matchen.
- Bereite Daten auf, scanne neue Tools, Formate und Plattformen, die uns im Employer Branding nach vorne bringen.
- Du vernetzt dich innerhalb des Unternehmens und hast den richtigen Riecher, wenn es um spannende Geschichten aus unserem Arbeitsalltag geht, die erzählt werden wollen.
- Von der ersten Idee bis zum letzten Feedbackbogen – mit deinem Organisationstalent unterstützt du bei unterschiedlichen HR-Projekten und Events.
- Dein Gespür für Marketing ist on point: Du weißt, wie man Menschen mit Worten und Bildern begeistert.
- Offenheit fürs Netzwerken: Du gehst auf Menschen zu, entdeckst ihre Geschichten und verwandelst sie in starke Employer-Branding-Inhalte.
- Du bist neugierig, denkst mit und traust dich auch, etwas infrage zu stellen.
- Du kannst kreative Ideen entwickeln und sie clever organisiert auf die Straße bringen.
- Du studierst noch mindestens zwei Semester im Bereich BWL, WiWi, Wirtschaftspsychologie, Kommunikation, Medien, Marketing, PR & Öffentlichkeit o.ä.