Servicedisponent (m/w/d)

TAMPOPRINT® GmbH

Jobbeschreibung

Vor 65 Jahren modernisierte TAMPOPRINT die Druck­branche. Um die Über­tragung von Farbe auf ge­krümmte oder uneben beschaffene Materialien und Körper zu verbessern, entwickelte TAMPOPRINT den industriellen Tampon­druck. Heute ist TAMPOPRINT ein welt­weit anerkanntes, familien­geführtes Unter­nehmen und bietet stan­dardi­sierte wie auto­matisierte Lösungen für Tampon­druck und Laser­kenn­zeichnungen an – mit 100 % Prozessbesitz.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit, die technisches Know-how mit Organisationstalent und Freude am Kundenkontakt verbindet.

Servicedisponent (m/w/d)


  • Planung, Koordination und Über­wachung von Service­einsätzen im internationalen Umfeld
  • Annahme, Klärung, Bearbeitung und Nach­verfolgung von Service­anfragen
  • Definition / Anfrage von Ersatz­teilen in Zusammen­arbeit mit den Lieferanten
  • Terminierung und Disposition der Service­techniker
  • Unterstützung der Service­techniker durch Bereitstellung von Einsatz­informationen
  • Nachbereitung und Dokumentation von Service­einsätzen

  • Abge­schlossene technische oder kauf­männische Berufs­ausbildung im Bereich Maschinen­bau, idealer­weise ergänzt durch eine Weiterbildung, z. B. zum Techniker (m/w/d) oder Fachwirt (m/w/d)
  • Berufs­erfahrung im Kunden­kontakt, idealer­weise im Service für Maschinen und Anlagen
  • Gute Kennt­nisse in MS Office und ERP-Systemen (z. B. Microsoft Dynamics)
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englisch­kennt­nisse, weitere Sprachen von Vorteil
  • Selbst­ständige, zuver­lässige und organi­sierte Arbeits­weise mit hoher Einsatz­bereit­schaft

  • Einen modernen, ab­wechslungs­reichen Arbeits­platz mit viel Eigen­verant­wortung
  • Gute Ent­wicklungs­möglichkeiten durch gezielte För­derung und Weiter­bildung
  • Ein Arbeits­umfeld, in dem Professio­nali­tät und gegen­seitige Unter­stützung zählen
  • Attrak­tives Ver­gütungs­paket: unbefristete Festanstellung, flexible Arbeits­zeiten, Arbeit­geber­zuschuss zu ver­mögens­wirksamen Leistungen, einer be­trieb­lichen Alters­vorsorge, 30 Tage Urlaub / Jahr, JobRad, Betriebs­sport und firmen­eigenes Fitness­studio, Angebote zur Gesundheits­vorsorge, Kantine, Obst / Wasser / Kaffee kostenlos und freie Park­plätze
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