Jobbeschreibung
Senior Projektleiter:in Architektur (m/w/d) Standort München Ed. Züblin AG, Zentrale Technik, Bereich Architektur Vollzeit München JOB-ID: REQ72151 Senior Projektleiter:in Architektur (m/w/d) Standort München Technik ist deine Leidenschaft? Bei STRABAG Property and Facility Services kannst du sie voll ausleben! Werde Teil unseres Teams und sorge mit deinem Know-how für einen reibungslosen Betrieb moderner Gebäude. Jetzt bewerben What matters to us Abgeschlossenes Studium der Architektur oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung (> 5 Jahre): Wir suchen eine:n sehr erfahrene:n Projektleiter:in mit umfassender Expertise Fundierte Kenntnisse in Baukonstruktion und Einzelgewerken Sicherer Umgang mit deutschem Baurecht, Planungsnormen und Verordnungen Fachübergreifendes Verständnis in TGA, Tragwerksplanung, Bauphysik und Brandschutz Kenntnisse in Terminplanung Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift Verhandlungsgeschick, Agilität, Durchsetzungsfähigkeit und ein sicheres Auftreten Kommunikations- und Präsentationsstärke, Teamgeist sowie eine selbständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Wenn du bereit bist, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und Großprojekte von der Planung bis zur Umsetzung maßgeblich zu gestalten, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Your contribution to our company Als Projektleiter:in Architektur übernimmst du die modellbasierte Planung anspruchsvoller Großprojekte. Du arbeitest eng mit dem gesamten Planungsteam zusammen und entwickelst gemeinsam mit den Fachplaner:innen und den internen Beteiligten innovative Lösungen. Zu deinen Hauptaufgaben gehören: Planungsleitung von SF-Projekten mit dem Schwerpunkt Werk- und Detailplanung BIM Selbstständige Durchführung der Planungskoordination Führung von interdisziplinären Planungsteams Beratung und Betreuung unserer Auftraggeber im Teamconcept, während der Planung und auf der Baustelle Durchführung der Terminplanung, Projektcontrolling und -ressourcenplanung Qualitätssicherung der Planung What you stand to gain Vertrauensgleitzeit (38h Woche) 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Weihnachten und Silvester frei Regelmäßige gehaltliche Weiterentwicklung durch Haustarifvertrag Tariflich festgelegte Zahlungen für Rufbereitschaft Strukturierter Onboardingplan Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Gesundheitstage Mitarbeiterrabatte Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! diverse career opportunities career development competitive compensation health promotion Kontakt Frank Wenzel Leopoldstraße 250C 80807 München +49 (89) 360 555 - 3412 Gemeinsam erschaffen wir Großes. Jetzt bewerben
Mehr
