(Junior) Händler (m/w/d) für das Securities Lending befristet auf 2 Jahre

Jobbeschreibung

HSBC Deutschland ist Teil der HSBC-Gruppe, einer der führenden Geschäftsbanken der Welt.

Bei HSBC ist es unser Ziel, eine Welt voller Möglichkeiten zu eröffnen. Wenn Sie ein Teil unseres Teams werden, können Sie gleichzeitig Teil von etwas Größerem sein. Dabei werden Diversity & Inclusion großgeschrieben, denn HSBC vernetzt Sie mit Kolleginnen und Kollegen aus der ganzen Welt und ermöglicht es Ihnen, Ihre Zukunft aktiv mitzugestalten.

Wir suchen Menschen mit Persönlichkeit! Charaktere, die für unsere gemeinsamen Ziele einstehen und sich füreinander stark machen, während sie gleichzeitig überzeugende Lösungen für unsere Kundschaft finden. Wenn Sie bei Ihrem nächsten Arbeitgeber also scheinbar Unvereinbares miteinander vereinen möchten, heißen wir Sie bei HSBC herzlich willkommen.

Hier in Düsseldorf helfen Sie als (Junior) Händler (m/w/d) für das Securities Lending befristet auf 2 Jahre, das Geschäft der HSBC Continental Europe S. A. Germany weiterzuentwickeln und auszubauen.

Sind Sie kommunikativ? Haben Sie eine präzise und detailorientierte Arbeitsweise? Gefällt Ihnen das eigenständige Arbeiten im Team? Wenn Sie eine dieser Fragen mit Ja beantwortet haben, möchten wir von Ihnen hören!

Ihre Rolle:

Als verantwortlicher Ansprechpartner bzw. Ansprechpartnerin für unsere internen Handelsbereiche, Broker Dealers-Kunden und andere institutionelle Kunden sind Sie zuständig für die Sicherstellung des Bestandes zur Belieferung von Wertpapier-Lieferverpflichtungen des Kassa-Eigenhandels, der Optimierung der Bestände des Eigenhandels und der Serviceleistung der Wertpapierleihe für unsere Kunden*.

Sie kommunizieren selbständig und in Abstimmung mit dem Handel und weiteren Fachbereichen mit Finanzintermediären und institutionellen Kunden im Interbankenmarkt und repräsentieren unser Haus bei Kundenveranstaltungen.

• Ermöglichung des Wertpapierleihegeschäfts für die Kundschaft der HBDE
• Überwachung der Aktienpositionen der Aktienderivategruppe und Zusammenarbeit mit unserem Aktienderivateteam, um sicherzustellen, dass die Hedgingaktivitäten reibungslos ablaufen
• Verleihen der Aktienbestände, um zusätzliche Erträge zu generieren
• Entleihe von Wertpapieren im Interbankenmarkt zur Deckung von Leerverkaufspositionen des Aktienderivatehandels
• Verwaltung und Überwachung der für die Wertpapierleihe erforderlichen Sicherheiten (Collateralmanagement)
• Überwachung und Optimierung des Leiheportfolios
• Unterstützung bei der Umsetzung neuer regulatorischer Anforderungen

• ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium
• sehr fundierte Fachkenntnisse in Wertpapiergeschäften und Abwicklungsthemen
• eine sehr sorgfältige Arbeitsweise
• Kommunikations- und Koordinationsgeschick, Engagement, Belastbarkeit sowie eine hohe Sozialkompetenz und ein sicheres Auftreten
• sehr gute Kenntnisse in FrontArena und Excel sind wünschenswert
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift

Auch wenn Sie der Meinung sind, dass Sie nicht 100% der Anforderungen erfüllen, ermutigen wir Sie sich zu bewerben, wenn Sie glauben, dass diese Stelle die richtige für Sie ist.

HSBC ist nicht nur ein großartiger Arbeitgeber, wir bieten auch die folgenden einzigartigen und spannenden Möglichkeiten und Vorteile:

• Work-life balance: Wir bieten flexible Arbeitsmodelle wie Gleitzeit, Homeoffice und Teilzeitmöglichkeiten.
• Familienfreundlichkeit: Familie und Beruf lassen sich nur schwer vereinbaren? Nicht bei uns! Wir bieten unter anderem umfassende Betreuungsmöglichkeiten für Ihre Kinder in unseren Betriebskindergärten.
• Persönliche Entwicklung: Bei HSBC stehen wir nie still. Dank HSBC My Career und HSBC University bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und Zukunftskompetenzen zu erwerben. Dazu gehören hilfreiche Tools zur individuellen Karriereplanung.
• Vergünstigungen und finanzielle Sicherheit: Ob Firmenticket, Firmenfahrrad, Kantinenzuschuss, IT-Leasing oder Rabatte aus unserem Corporate Benefits-Programm – sparen Sie bares Geld! Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erhalten eine betriebliche Altersvorsorge und eine Unfallversicherung. Sie haben Anspruch auf 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche Feiertage (Heiligabend und Silvester).
• Gesundheit: Wir bieten Ihnen ein umfassendes Angebot rund um Ihre Gesundheit, wie etwa medizinische Check-ups, Sabbaticals, ein Lebensarbeitszeitkonto, einen Familienservice, gemeinsame Sportgruppen oder Mindfulness-Sessions. Treffen Sie Ihre Wahl!
• Internationalität: Sie haben die Möglichkeit, international zu arbeiten und das rund um den Globus. Sie könnten Ihre HSBC Karriere in Deutschland starten und sich im Laufe der Zeit in eine internationale Rolle entwickeln.
• Networking: Sie können unseren Employee Resource Groups beitreten, die Kolleginnen und Kollegen mit gemeinsamen Merkmalen und Interessen zusammenbringen.

HSBC wurde in Europa durch das Top Employers Institute als „Top Employer 2024“ zertifiziert sowie HSBC Deutschland von LinkedIn als Top Employer 2024 in der Finanzbranche. Durch diese Auszeichnungen wurden unsere Standorte europaweit als ausgezeichnete Arbeitsplätze gewürdigt.

Bei HSBC Deutschland möchten wir, dass sich alle Menschen zugehörig fühlen und fair behandelt werden, um ein positives, integratives und vielfältiges Arbeitsumfeld zu schaffen. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, Familiensituation, Religion, Behinderung, sexueller Orientierung oder ethnischer und sozialer Herkunft – Ihre Meinung wird gehört und berücksichtigt. We value difference!

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