Jobbeschreibung
Als Ostdeutscher Sparkassenverband (OSV) unterstützen wir die Sparkassen unseres Geschäftsgebietes dabei, ihre Visionen zu verfolgen und ihre Ziele zu erreichen. Wir sind Prüfungs- und Beratungshaus für unsere 43 öffentlich-rechtlichen Sparkassen mit einer hervorragenden Marktposition und der Sicherheit einer starken Marke. Unsere Beschäftigten prägen unsere Unternehmenskultur entsprechend unseren Werten: Leistung, Vertrauen, Respekt und Ehrlichkeit – aus Überzeugung setzen wir auf Innovation und Nachhaltigkeit.
Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der Dir Gestaltungsfreiräume bietet und innovative Ideen fördert.
Das Team „Personal der Sparkassen“ berät unsere Mitgliedssparkassen zu personalwirtschaftlichen Themen, wie Personalstrategie, Demografie, Unternehmens- und Führungskultur, Arbeitgeberattraktivität, Recruiting, Mitarbeitendenbindung und KI im HRM.
Unterstützung der Referent*innen bei der Beratungsarbeit, um das Team zu entlasten und übernimmst folgende Aufgaben:
- Durchführung von Recherchen
- Erstellen von Analysen
- Grafische und textliche Aufbereitungen von Ergebnissen & Unterlagen
- Koordination von Gremien und Terminen
- Du bist eingeschriebene*r Student*in, idealerweise im Studiengang BWL mit Schwerpunkt Personal oder Psychologie mit Schwerpunkt Arbeits-, Betriebs- oder Organisationspsychologie
- Sicherer Umgang mit PowerPoint
- Du hast Interesse an HRM, Recherchieren & Analysieren
- Lust auf selbstständiges Arbeiten
- Du beherrschst Deutsch so sicher (mind. C1), dass du – egal ob schriftlich oder mündlich – auch in anspruchsvollen Gesprächen souverän und auf den Punkt kommunizierst
- Stundenlohn beträgt 15.- €
- regelmäßige Teamevents
- moderne Büros und hochwertige Arbeitsausstattung
- mitarbeiterfreundliche Home-Office-Regelung
- flexible Arbeitszeitmodelle
- vielfältiges Gesundheitsmanagement
- Bezuschussung bei der Mittagsversorgung