Jobbeschreibung
Wir sind ein besonderes Unternehmen
Wir sind ein Familienunternehmen mit Tradition und großer Leidenschaft für den Handel. Unsere Mission lautet: Wir schaffen überraschende und preiswerte Einkaufserlebnisse! Heute begeistern wir in mehr als über 250 Non-Food Discountern unsere Kunden mit einer enormen Vielfalt an Produkten für Haus, Garten und Freizeit und freuen uns über mehr als 100.000 Kunden Tag für Tag. Tendenz steigend! Durch unseren Einsatz und unsere verantwortungsbewusste Unternehmensführung wachsen wir immer weiter. Werde ein wichtiger Teil unserer Zukunft und wachse mit uns. Wir freuen uns auf dich!
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Niemegk einen Abteilungsleiter (m/w/d) Wareneingang.
- Organisation und Steuerung der Abteilung „Wareneingang“
- Fachliche Führung aller Mitarbeiter im Wareneingang sowie Mitarbeitergespräche und Weiterentwicklung
- Schicht-, Einsatz- und Urlaubsplanung
- Sicherstellung von effektiven und reibungslosen Organisationsabläufen
- Direkte und transparente Kommunikation mit anderen Abteilungen
- Erarbeitung von aussagefähigen Logistikkennzahlen mit der Zielsetzung: Leistungsverbesserung und Optimierung der Abläufe
- Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften
- Ordnung und Sauberkeit
- Abgeschlossene Ausbildung im logistischen Bereich und/oder abgeschlossene Meisterausbildung im Bereich Logistik oder vergleichbare adäquate Berufserfahrungen
- Mehrjährige Berufs- und erste Führungserfahrungen
- Durchsetzungsvermögen sowie eine hohe Ziel- und Lösungsorientierung
- Souveränität in Mitarbeiterführung und -motivation
- Enthusiasmus, Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägte Eigeninitiative
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
- Monatlicher 50 Euro-Tankgutschein
- Elektronisches Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich für geleistete Überstunden
- 30 Tage Jahresurlaub plus Sonderurlaubstage
- Saisonale Gratifikationen (z.B. Urlaubsgeld)
- Betriebseigenes, kostenloses Fitnessstudio
- Keine Wochenendarbeit (i.d.R. Montag - Freitag)
- Finanzielle Unterstützung beim Aufbau einer betrieblichen Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Mitarbeiterrabattkarte in Höhe von 10% für den Einkauf in unseren Märkten
- Mitarbeiterevents
- E-Bike-Leasing
- Kantine
- Vermögenswirksame Leistungen
- Kostenlose Parkplätze direkt am Standort
- Und nicht zuletzt: Einen sehr persönlichen und familiären Umgang miteinander!