Area Sales Manager – Gebietsverkaufsleiter Norddeutschland (m/w/d)

e-l-m Kragelund A/S

Jobbeschreibung

e-l-m Kragelund A/S ist ein dänisches Unternehmen, das 1964 gegründet wurde. Im Laufe der Jahre haben wir uns zu einem führenden europäischen Anbieter von Anbaugeräten für die Gabelstaplerindustrie entwickelt. In den skandinavischen Märkten nehmen wir heute eine Spitzenposition ein und verfolgen eine gezielte Wachstumsstrategie für die zentraleuropäischen Märkte – insbesondere für Deutschland.

Wir verstehen uns als professioneller Partner unserer Kunden und bieten sowohl Standard-Anbaugeräte als auch maßgeschneiderte Sonderlösungen – stets in höchster Qualität.

Seit über 20 Jahren sind wir erfolgreich auf dem deutschen Markt aktiv. Unser 2021 wiedereingeführter Direktvertrieb in Deutschland, mit Sitz der Betriebsstätte in Frankfurt am Main, verzeichnet seither ein starkes Wachstum. Um diese positive Entwicklung weiter voranzutreiben, suchen wir einen engagierten Vertriebsprofi (m/w/d) für die Region Norddeutschland.


  • Vertriebsverantwortung übernehmen: Als Experte (m/w/d) für Ihr Verkaufsgebiet entwickeln Sie – in enger Abstimmung mit dem Team – einen effektiven Go-to-Market-Plan und betreuen Ihre Kunden auf höchstem professionellem Niveau.

  • Vertrieb eigenständig ausbauen: Sie treiben den Vertrieb in Ihrer Region selbstständig, kontinuierlich und zielorientiert voran.

  • Händler schulen und befähigen: Sie organisieren und führen Schulungen und Trainings für unsere Händler durch, um Wissen und Kompetenz nachhaltig zu stärken.

  • Endkundenbesuche begleiten: Gemeinsam mit unseren Händlern besuchen Sie Endkunden, um das optimale Anbaugerät für den jeweiligen Einsatzfall auszuwählen.

  • Angebote erstellen: Sie erstellen passgenaue Angebote für Ihre Kunden – professionell, transparent und lösungsorientiert.

  • Zusammenarbeit fördern: Sie pflegen eine enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Ihren Kollegen in Deutschland sowie mit den Kollegen im Stammhaus.

  • Marketingaktivitäten mitgestalten: Sie bringen aktiv Ideen zu Marketingmaßnahmen, Veranstaltungen oder Kampagnen ein und setzen diese gemeinsam mit Marketing und Vertriebskollegen um.

  • Rahmenverträge verhandeln: In Abstimmung mit dem Management verhandeln Sie Rahmenverträge, definieren Rabattstrukturen und entwickeln langfristige Kundenbeziehungen.


  • Sie verfügen über einen technischen oder kaufmännischen Hochschulabschluss – alternativ haben Sie eine vergleichbare technische oder kaufmännische Ausbildung mit anschließender fundierter Praxiserfahrung im Vertrieb erfolgreich absolviert.

  • Sie bringen mindestens 5 Jahre Vertriebserfahrung im Bereich technisch erklärungsbedürftiger Industrieprodukte mit – idealerweise im Anbaugerätesegment oder generell der Flurförderzeugbranche.

  • In Ihrer Region verfügen Sie über ein gut ausgebautes, professionelles Netzwerk innerhalb der Branche.

  • Sie zeichnen sich durch einen starken kommerziellen Antrieb aus und haben Freude daran, hochwertige Produkte und maßgeschneiderte Lösungen erfolgreich zu verkaufen.

  • Mit Ihrer positiven Grundhaltung, der Fähigkeit zum Beziehungsaufbau sowie einem strukturierten, selbstständigen Arbeitsstil überzeugen Sie Kunden und Kollegen gleichermaßen.

  • Für unsere Kunden sind Sie ein bodenständiger, professioneller und selbstbewusster Partner, der Verantwortung übernimmt, kundenorientiert denkt, fachlich kompetent berät, sicher verhandelt und stets zuverlässig handelt.

  • Der sichere Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen, verhandlungssichere Deutschkenntnisse, sowie solide Englischkenntnisse zur internen Kommunikation runden Ihr Profil ab.

  • Führerschein Klasse B (alt: Klasse III) ist vorhanden – Reisebereitschaft innerhalb der Vertriebsregion setzen wir voraus.


  • Eine einzigartige Gelegenheit, mit großer Freiheit und Verantwortung in einem innovationsgetriebenen Unternehmen mit marktführenden Produkten zu arbeiten.

  • Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege in einem international agierenden Umfeld.

  • Die Möglichkeit, Ihre eigenen Ambitionen und Ideen einzubringen und gemeinsam mit dem Unternehmen zu wachsen.

  • Ein engagiertes, europäisches Vertriebsteam mit 15 Kolleginnen und Kollegen, die Sie mit vollem Einsatz unterstützen und zu Ihrem Erfolg beitragen.

  • Eine leistungsgerechte Vergütung sowie ein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.

  • Einen vertraglichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen.

  • Einen Dienstwagen mit privater Nutzung.

  • Moderne technische Ausstattung für Ihren individuellen Arbeitsplatz.

  • Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum Homeoffice.

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