Jobbeschreibung
Willkommen bei der IC Immobilien GruppeDie IC Immobilien Gruppe ist einer der größten Full-Service-Dienstleister für gewerbliche Immobilien in Deutschland und seit mehr als 35 Jahren für nationale und internationale Investoren tätig. Mit 8 Niederlassungen an den Top-Immobilien-Standorten in Deutschland betreuen wir mehr als 26 Mrd. Euro Assets under Management. Wir managen ca. 800 Objekte mit rd. 7 Mio. Quadratmeter vermietbarer Fläche und 1,1 Mrd. Euro Nettokaltmiete.
Wir bieten unseren Kunden ein vollumfängliches Leistungsspektrum aus Property Management, Asset Management, Projektsteuerung, Center Management, Vermietung und Investment und dafür brauchen wir SIE:
Technischer Property Manager (m/w/d)
Kennziffer: 379095Zur Verstärkung unserer Teams in Berlin, Chemnitz, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, München und Stuttgart suchen wir ab sofort einen technischen Property Manager (m/w/d).
Sie sind ein kreativer und kommunikationsstarker Teamplayer (m/w/d), organisiert, souverän im Auftreten und arbeiten gerne eigenständig? Perfekt – dann passen Sie zu uns!
Ihr Aufgabengebiet
- Eigenverantwortliche Betreuung von Projekt- und Instandhaltungsmaßnahmen
- Planung und Kontrolle von Prüf- und Wartungsarbeiten
- Koordination von Dienstleistern sowie Mängel- und Gewährleistungsverfolgung
- Einhaltung und Überwachung der Qualitätsvorgaben / Qualitätssicherung
- Budgetverantwortung und Kostenkontrolle sowie Erstellung von Reportings
- Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im Bereich Facility Management, Bauingenieurwesen oder Gebäudetechnik
- Kaufmännische und administrative Erfahrung
- Berufserfahrung im Gebäudemanagement/Facility Management von Gewerbeimmobilien
- Kenntnisse des Leistungsumfangs gemäß der Leistungsphasen nach HOAI § 15
- Gute Deutschkenntnisse (mind. Level B2) und IT-Kenntnisse in Wort und Schrift
- Humor
- Flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- JobRad-Leasing
- Fahrtkostenzuschuss (ÖPNV)
- Sportförderung (EGYM Wellpass)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Regelmäßige Teambuilding-Maßnahmen und Mitarbeiterevents
- Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
Zeit für den nächsten Karriereschritt? Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!
Der schnellste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben" Buttonoder senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.Mehr