Jobbeschreibung
So bunt, vielseitig und überraschend wie unser Sortiment sind auch Ihre Karrieremöglichkeiten bei Müller. Mit rund 35.000 Mitarbeitern und über 900 Filialen in 9 Ländern gehören wir zu den führenden Einzelhandelskonzernen in Europa.
- Einarbeitung in die Filialabläufe sowie Übernahme erster Führungsaufgaben.
- Kennenlernen der zentralseitigen Schnittstellen.
- Unterstützung der Bezirksleitung bei der Planung und Organisation operativer Aktivitäten.
- Heranführung an die gesamtheitliche Leitung eines Bezirks.
- Führung, Motivation und Entwicklung von Mitarbeitern.
- Eigenverantwortliche Durchführung von Projekten.
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Abschluss des Studiums bis März 2026.
- Begeisterung für den Handel und erste Berufserfahrung.
- Eigeninitiative, Engagement und Verantwortungsbewusstsein.
- Nationale Mobilität sowie Flexibilität.
- Motivation Führungsverantwortung zu übernehmen.
- Maßgeschneidertes Entwicklungsprogramm zur optimalen Einarbeitung.
- Attraktives Gehalt.
- Exklusives Mentorenprogramm.
- Umfassendes Seminarprogramm zur Entwicklung von Fach- und Führungskompetenzen.
- Individuelles Coaching.
- Dienstfahrzeug auch zur privaten Nutzung, Firmenhandy und Laptop.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Einkaufsrabatt für Mitarbeiter bis zu 20%.