Jobbeschreibung
Die Universität zu Lübeck steht für exzellente Forschung und exzellente Lehre. Wir sind eine moderne Stiftungsuniversität mit thematisch fokussierten Studiengängen. Unter dem Motto „Im Focus das Leben“ bieten wir als Life-Science-Universität ein Spektrum von Medizin, Gesundheitswissenschaften und Psychologie bis hin zu Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften und Technik an.
Mitarbeiter*in für Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit (w/m/d)
Referat Kommunikation und Pressearbeit
Im Referat Kommunikation und Pressearbeit der Universität zu Lübeck ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Mitarbeiter*in für Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit (w/m/d) in Vollzeit (derzeit 38,7h/Woche) unbefristet zu besetzen.
- Eintrittstermin: nächstmöglicher Zeitpunkt
- Bewerbungsfrist: 12.10.2025
- Entgeltgruppe: EG 11
- Befristung: unbefristet
- Umfang: 100% Vollzeit (38,7h)
- Recherchieren, Verfassen und Abstimmen von Pressemitteilungen sowie redaktionellen Beiträgen für die Hochschulwebsite
- Redaktionelle Aufbereitung hochschulrelevanter Themen für Social-Media-Kanäle der Universität zu Lübeck (LinkedIn Instagram, Facebook, YouTube, TikTok); Community-Management sowie Erstellung visueller Inhalte (z. B. mit Canva)
- Bearbeitung eingehender Presseanfragen über das zentrale Pressepostfach, eigenständige Bewertung und Zuordnung; Ableitung kurzfristiger redaktioneller Maßnahmen und Weitergabe an das Kommunikationsteam
- Aktive Kontaktpflege zu Medienvertreter*innen, Auskunftserteilung, Themenangebote und Ankündigungen hochschulrelevanter Ereignisse
- Mitarbeit an der Umsetzung crossmedialer Kommunikationsmaßnahmen zu strategischen Themen der Universität
- Redaktionelle Mitwirkung bei internen Publikationen (z. B. FocusLive) sowie bei der inhaltlichen Vorbereitung von Videoproduktionen
- Mitarbeit an der Redaktionsplanung sowie Abstimmung mit internen Ansprechpartner*innen und externen Dienstleister*innen
- Abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium (z. B. Kommunikationswissenschaft, Journalismus, Medienwissenschaft, Geistes- oder Sozialwissenschaften)
- Mehrjährige Erfahrung in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit und/oder im Journalismus
- Sehr gute redaktionelle Fähigkeiten, Sicherheit im Umgang mit journalistischen Darstellungsformen
- Versierter Umgang mit digitalen Tools der Kommunikationsarbeit (z. B. Content-Management-Systeme wie TYPO3, Social-Media-Plattformen, Canva)
- Redaktionelle Fähigkeit, auch komplexe Inhalte zielgruppengerecht aufzubereiten – idealerweise mit Bezug zu wissenschaftlichen Themenfeldern
- Organisationsgeschick, Eigeninitiative und Fähigkeit zur strukturierten Arbeit im Team
- Selbstständige, souveräne Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Serviceorientierung
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung (TV-L)
- 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr, zusätzlich 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
- Vereinbarkeit von Familie, Privatleben und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmöglichkeiten (nach individueller Prüfung) sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- NAH.SH-Jobticket, Teilnahme am Hochschulsport, vergünstigtes Mensaessen auf dem Campus und weitere Corporate Benefits
- Gesundheitsmanagement „Gesunde Hochschule“
- Eine betriebliche Altersvorsorge mit hoher Zuzahlung durch die Arbeitgeberin (VBL)
- Einen sicheren Arbeitsplatz sowie ein universitäres Umfeld mit seiner typisch lebendigen und innovativen Ausprägung, mit zahlreichen Veranstaltungen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten
Die Eingruppierung erfolgt nach Maßgabe der Tarifautomatik bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen bis zur oben aufgeführten Entgeltgruppe. Eine endgültige Stellenbewertung bleibt vorbehalten.
Die Universität zu Lübeck versteht sich als moderne und weltoffene Arbeitgeberin. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihres Alters, Ihres Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihrer Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität. Wir fördern die Gleichberechtigung der Geschlechter. Als Bewerberin oder Bewerber mit Schwerbehinderung oder als ihnen gleichgestellte Person berücksichtigen wir Sie bei entsprechender Eignung bevorzugt.
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