Vorarbeiter Montage (M*)

RMW Wohnmöbel GmbH & Co. KG

  • Oelde
  • Veröffentlicht am: 9. September 2025
Jobbeschreibung

Perfekte Möbel beginnen mit einem perfekt montierten Korpus – und genau hier kommen Sie ins Spiel.
Als Vorarbeiter (M*) in der Korpusmontage übernehmen Sie Verantwortung und sorgen gemeinsam mit Ihrem Team dafür, dass unsere Möbel auf höchstem Qualitätsniveau gefertigt werden. Mit Ihrem Blick fürs Detail, Ihrer Organisationsstärke und Ihrer Freude an Teamarbeit tragen Sie maßgeblich zum Erfolg unserer Produktion bei.


  • Unterstützung des Abteilungsleiters bei der Koordination der Abläufe und dem Erreichen der Produktionsziele
  • Organisation und Bearbeitung dringender Aufträge sowie Sicherstellung eines reibungslosen Montageprozesses
  • Fehlteilsuche und Unterstützung bei der Behebung von Engpässen
  • Mitarbeit an der Umsetzung von Qualitätsstandards für ein makellos montiertes Produkt
  • Bindeglied zwischen Abteilungsleitung und Mitarbeitern in der täglichen Produktion
  • Sicherstellung der Produktqualität

  • Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung wünschenswert, idealerweise mit Erfahrung in der Möbelmontage oder verwandten Bereichen
  • Kenntnisse im Umgang mit verschiedenen Fertigungsprogrammen sowie MS Office
  • Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen
  • Hands-On-Mentalität und Flexibilität bei wechselnden Anforderungen
  • Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Freude an einer gemeinsamen Zielerreichung
  • Hohes Qualitätsbewusstsein und ein Auge für das fertige Produkt
  • Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem

  • Gute und teamorientierte Arbeitsatmosphäre:
    Zusammenarbeit in unserem engagierten Personalteam mit offener Kommunikation und gegenseitiger Unterstützung.
  • Attraktive und zukunftsfähige Arbeitsplätze:
    Modernes Arbeitsumfeld in einem wachsenden Unternehmen, das Raum für innovative Ideen und persönliche Weiterbildung bietet.
  • Innerbetriebliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten:
    Wir fördern Ihre Karriere bei entsprechender Leistung und Einsatzbereitschaft.
  • Gesundheitsbonus und Prämiensystem:
    Anerkennung von Teamleistung und Engagement durch attraktive Prämienmodelle.
    Zusatzleistungen:
  • Betriebliche Altersvorsorge, JobRad, Mitarbeiterrabatte, Corporate Benefits und vieles mehr für eine umfassende Mitarbeiterzufriedenheit.
Mehr