Transformation Manager (m/w/d)

RheinLand Versicherungs AG

  • Neuss
  • Veröffentlicht am: 5. September 2025
Jobbeschreibung

Unternehmenssitz: Neuss. Gründung: 1880. Vertriebsgebiete: Deutschland und Niederlande. Mitarbeiter/innen: ca. 900. Die RheinLand Versicherungsgruppe ist ein unabhängiger, familiengeführter Versicherungskonzern und zählt zu den attraktivsten Arbeitgebern in der Metropolregion Rhein-Ruhr. Als einer der Innovationsführer im deutschen Mittelstand treiben wir die digitale Transformation auf allen Ebenen voran. Dazu vereinen wir drei starke Marken (RheinLand Versicherungen, rhion.digtal, Credit Life) unter einem Dach. Für unsere innovativen Versicherungslösungen wurden wir bereits mehrfach ausgezeichnet.

Als Transformation Manager (m/w/d) bei der RheinLand Versicherungsgruppe sind Sie maßgeblich daran beteiligt, die digitale Transformation unseres Unternehmens voranzutreiben. Ihr Fokus liegt auf der Steigerung der Nutzungsquoten unserer Digitalisierungsvorhaben und der Entwicklung von Lerninhalten für unsere unternehmenseigene "LernBar".


  • Förderung der digitalen Transformation: Sie unterstützen die digitale Transformation und wirken bei Maßnahmen mit, die die Akzeptanz und Nutzung neuer digitaler Lösungen steigern.

  • Change-Begleitung: Bei Veränderungsprozessen begleiten Sie unsere Mitarbeitenden, indem Sie kommunizieren, schulen und Hilfestellung im Umgang mit neuen Tools geben.

  • „LernBar“-Content: Mit Ihren Ideen entwickeln und pflegen Sie digitale Lerninhalte für die „LernBar“, um die digitalen Kompetenzen unserer Mitarbeitenden zu fördern.

  • Zusammenarbeit: Im engen Austausch mit den Fachbereichen nehmen Sie Anforderungen auf und helfen dabei, diese in konkrete Umsetzungen zu überführen.

  • Monitoring und Reporting: Darüber hinaus tragen Sie zum Monitoring bei und erstellen einfache Reportings zur Nutzung unserer digitalen Anwendungen.


  • Berufserfahrung: Idealerweise bringen Sie erste Erfahrungen in Digitalisierungs- oder Veränderungsprojekten mit.

  • Digitale Kompetenz: Sie verfügen über ein Grundverständnis für digitale Tools und deren Anwendung in Arbeitsprozessen.

  • Wissensvermittlung: Es bereitet Ihnen Freude, Wissen zu vermitteln und unterschiedliche Zielgruppen zu erreichen.

  • Organisation: Mit Ihrem Organisationstalent und ersten Erfahrungen im Projektumfeld unterstützen Sie unsere Vorhaben zuverlässig.

  • Analytisches Denken: Sie besitzen ein analytisches Grundverständnis und haben Interesse am Umgang mit Daten.

  • Teamfähigkeit: Durch Ihre kooperative Arbeitsweise tragen Sie wesentlich zum Teamerfolg bei.


  • Gute Atmosphäre: Freuen Sie sich auf eine Arbeitsatmosphäre, die motivierend ist. Das Maß an Flexibilität und Verantwortung ist groß. Die Entscheidungswege kurz. Freiräume sind ausreichend vorhanden. Und die Kollegen sind sympathisch. Klingt gut, oder ?
  • Moderne Büroräume: Wer sagt denn, dass man sich bei der Arbeit nicht wie zuhause fühlen kann ? Open Space erfüllt Ihnen den Traum von mehr Freiraum: offene, helle, warme, freundliche Räume ohne Barrieren fördern die team- und abteilungsübergreifende Kommunikation. Wer Ruhe sucht - zum Kaffee trinken, zum Telefonieren, zum Ideen sammeln - findet sie in Ruheecken und Lounges. Den Kaffee gibt es übrigens in einladenden Kaffeebars - im Betriebsrestaurant und auf allen Etagen.
  • Work-Life-Balance: Immer schön in der Balance bleiben: die Arbeitszeiten sind flexibel und natürlich ist auch mobiles Arbeiten oder Desksharing möglich. Diverse Arbeitszeitmodelle stehen Ihnen genauso zur Verfügung wie Work-Life-Service und Mitarbeiterberatung. Urlaub gibt es auch: 30 Tage. Weitere freie Tage gibt's am 24.12. und am 31.12..
  • Schneller weiterkommen: Hier bleibt niemand auf der Stelle stehen: Bei uns ist der Mitarbeiter Motor seiner Entwicklung und gestaltet seine fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung aktiv mit. Damit Ihre Karriere in Bewegung bleibt, bieten wir breitgefächerte fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Besser ankommen: Bei uns kommen Sie gut hin & weg: der Hauptbahnhof ist fußläufig zu erreichen und das Jobticket wird subventioniert. Die Autobahnen A46, A53 und A57 sind nur wenige Fahrminuten entfernt, Parkplätze in unmittelbarer Nähe werden kostenlos angeboten.
  • Aller Anfang ist schwer: Jeder neue Job ist eine neue Herausforderung. Damit Ihnen der Einstieg leichter fällt, werden Sie professionell und kompetent von A-Z eingearbeitet.
  • Gut versorgt: Damit Sie bei den vielen Vorteilen den Überblick behalten: wir bezuschussen Ihre Arbeitsplatzbrille! Außerdem für Sie drin: Wenn es mal zwickt und zwackt ist unser kompetenter Betriebsarzt für Sie da, sodass Sie ohne lange Wartezeiten schnell wieder auf die Beine kommen. Regelmäßige Augenuntersuchungen behält er ebenso im Auge wie ihren Grippeschutz mit einer prophylaktischen Impfung.
  • Alles läuft zusammen - Mitarbeiterevents: Für Alle, die ihren Puls nicht nur aus Freude über ihren tollen Job in die Höhe jagen wollen, veranstalten wir einen jährlichen Fitnesstag und machen bei diversen Marathons im Umkreis von Neuss mit - z.B. dem Sommernachtslauf in Neuss.
  • Gut und günstig - Mitarbeiterrabatte: Über Corporate Benefits erhalten Sie interessante Rabatte, bei unseren RheinLand Versicherungen exklusive Sonderkonditionen und auch bei Ihren vermögenswirksamen Leistungen und der betrieblichen Altersvorsorge wirken wir selbstverständlich mit.
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