Jobbeschreibung
Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE sorgen wir mit rund 4.000 Mitarbeiter:innen des Technischen Service an 47 Standorten in ganz Deutschland dafür, dass in unseren Wohngebäuden alles fachgerecht instandgehalten wird. Ob Installationen, Reparaturen, Wartungen, Instandsetzungen oder Renovierungen – unser starkes Team aus Handwerker:innen kümmert sich darum, dass sich unsere Mieter:innen in ihrem Zuhause sicher und gut aufgehoben fühlen.
Was den Arbeitsalltag bei uns besonders macht: Die Aufgaben erfordern handwerkliches Können, technisches Verständnis und erlauben eine eigenverantwortliche Ausführung. Viele unserer Kolleginnen und Kollegen schätzen die gute Erreichbarkeit ihrer Einsatzorte und die Möglichkeit, Arbeit und Privatleben gut miteinander zu vereinbaren. Bei uns ist man Teil eines Teams mit starkem Zusammenhalt und echter technischer Kompetenz – wer sich weiterentwickeln möchte, findet passende Möglichkeiten, fachlich dazuzulernen und mit seinen Aufgaben zu wachsen.
Wir suchen Sie für die Vonovia Modernisierungs GmbH!
- Intensiver Austausch mit internen und externen Schnittstellen
- Leitung und Umsetzung verschiedener Bauprojekte im Bereich der energetischen Sanierung (bsp. Wärmepumpe)
- Deutschlandweite Begehungen zur technischen Prüfung einer Projektumsetzung
- Kalkulation geplanter Bauvorhaben
- Analyse von Prozessen & Identifikation von Optimierungspotenzial
- Unterstützung im Aufbau eines neu gestalteten Teams
- Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Präsentationen sowie Auswertungen
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation mit 2-3 Jahre Berufserfahrung in ähnlicher Funktion wünschenswert
- Idealerweise mit Kenntnissen im Bereich Wirtschaft, Projektmanagement, Immobilen Wirtschaft/Dienstleistungsmanagement oder Controlling
- Sehr gute Kenntnisse in MS Excel und PowerPoint
- Hohes Qualitätsbewusstsein
- Hohes Maß an Eigenverantwortung und Flexibilität
- Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungskraft
Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen?
- Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber
- Flexible Arbeitszeiten mit Option auf mobiles Arbeiten
- Moderne Arbeitsmittel (Tablet-PC, Arbeitswerkzeuge, Arbeitskleidung)
- Eigenes Firmenfahrzeug
- Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten
- Kollegiales Arbeitsklima
- Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen
- Jährliche Erfolgsbeteiligung mit Prämienzahlung und Aktienpaket
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämienprogramm
- Mitarbeiterbenefits (Fitnesskooperationen, attraktive Ferienwohnungen, JobRad E-Bike-Leasing, Vorteilsportale mit Rabattaktionen)
- Professioneller und strukturierter On Boarding Prozess mit individueller Startbegleitung
Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt – Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
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