Jobbeschreibung
Der Herbergsverein Winsen (Luhe) und Umgebung e.V. setzt sich mit einem multiprofessionellen Team für Menschen in besonderen Lebenssituationen ein. Unser Ziel ist es, ein umfangreiches, niedrigschwelliges und nachhaltiges Angebot für wohnungslose Menschen, psychisch erkrankte und suchtkranke Personen sowie für spezifische Zielgruppen wie z.B. junge Menschen, Frauen oder Geflüchtete zu schaffen und anzubieten.
Im Rahmen der Eingliederungshilfe begleiten wir Menschen mit Sucht- und/oder psychischer Erkrankung in der intensiven Zusammenarbeit im Bezugsbetreuungssystem.
Für unsere Geschäftsbereiche „qualifizierte Assistenz beim Wohnen und in der besonderen Wohnform“ der
Eingliederungshilfe
suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in / Sonderpädagog:in
In Voll- oder Teilzeit
- Aufbau einer professionellen und tragfähigen Beziehung zur Zielgruppe
- Beratung, Betreuung, Begleitung von Menschen mit Sucht und/oder psychischer Erkrankung
- Aktivierung und Motivierung
- Beratung und Begleitung von Klient:innen im Bezugsbetreuungssystem
- Förderung von Fähigkeiten und Ressourcen
- Vermittlung bzw. Stärkung von alltagspraktischen Fähigkeiten
- Fallbezogene Dokumentation und Berichtswesen
- Netzwerkarbeit
- Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit, Sonderpädagogik oder Pädagogik (Diplom, Bachelor of Arts)
- Von Vorteil sind:
- theoretische und praktische Kompetenzen gemäß der einschlägigen Sozialgesetzbüchern
- Grundkenntnisse über psychiatrische Krankheitsbilder
- Führerschein Klasse B
- Fertigkeiten zur digitalen Dokumentation
- Offene, zugewandte und empathische Art gegenüber Klient:innen
- Beharrlichkeit und Frustrationstoleranz in der Beziehungsgestaltung
- hohe Kommunikationsbereitschaft
- Fähigkeiten im Bereich der aktivierenden sowie motivationssteigernden Gesprächsführung
- Offenheit gegenüber akzeptierender Suchtarbeit
- Akzeptierende Haltung gegenüber unterschiedlichen Lebensentwürfen
- Flexible und spontane Handlungsfähigkeit
- Bereitschaft und Spaß an der Weiterentwicklung und Gestaltung des Arbeitsbereichs
- tarifgebundene Arbeits- und Entgeltbedingungen gemäß Tarifvertrag des Diakonischen Werks Niedersachsen (TV DN)
- Einen Arbeitsplatz bei einem zukunftsorientierten Träger
- Zusätzliche Leistungen wie arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung, betriebliche Altersversorgung, Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket und Kinderzulage
- Flexible Arbeitszeit, 31 Tage Urlaub +2
- digitale Zeiterfassung
- Ein familienfreundliches Unternehmen mit zertifiziertem Qualitätsmanagement und Leitbild
- Persönliche Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungen
- eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit
- Gestaltungsspielräume sowie bereichsübergreifenden Austausch
- regelmäßige Supervision, kollegiale Fachberatung und Unterstützung
- ein gut eingespieltes und fachlich vielfältiges Team
- transparente und kollegiale Teamarbeit
- Diensthandy und Laptop