Elektrofachkraft / Servicemonteur (m/w/d) im Bereich Stromnetz

badenovaNETZE GmbH

Jobbeschreibung

Der beste Energie- und Umweltdienstleister in Baden-Württemberg zu sein – das ist unser Anspruch. Diesen Anspruch können wir nur dank kompetenter und engagierter Mitarbeiter (m/w/d) erfüllen.

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Elektrofachkraft / Servicemonteur (m/w/d) im Bereich Stromnetz.


  • selbstständige Montage-, Inspektions-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten im Bereich Stromnetz durchzuführen
  • mit anzupacken, die Dinge in die Hand zu nehmen und Deine Tätigkeiten digital zu dokumentieren
  • bei eingehenden Störungen eigenständig nach Fehlern zu suchen und diese mit Deinem Fachwissen nachhaltig zu beseitigen
  • an dem Bereitschaftsdienst nach entsprechender Einarbeitungszeit teilzunehmen, um die ständige Sicherstellung der technischen Infrastruktur in der Region zu gewährleisten
  • im Sinne der optimalen Auslastung ebenso spannende Aufgabe aus anderen Tätigkeitsfeldern zu übernehmen

  • Elektroniker / Elektriker (m/w/d) oder Du hast eine vergleichbare Ausbildung, freust Dich auf eine Tätigkeit in der Energiebranche und besitzt mindestens den Führerschein der Klasse B
  • interessiert an der Energieversorgung und Du willst an der Umsetzung der Energie- und Wärmewende teilhaben
  • es gewohnt, lösungsorientiert und qualitätsbewusst zu handeln, Du bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative mit und arbeitest gerne im Team
  • flexibel und belastbar und Du kannst auch in brenzligen Situationen zielführende Entscheidungen treffen
  • motiviert, in unsere Strukturen einzutauchen und unser Team mit Deinem Know-how zu unterstützen

  • eine Chance, sich aktiv an der Energie- und Wärmewende zu beteiligen und in einem innovativen und zukunftsträchtigen Unternehmen mit flachen Hierarchien zu arbeiten
  • eine eigenverantwortliche und anspruchsvolle Tätigkeit, bei der Dir das überlassene Dienstfahrzeug und die digitale Arbeitsweise eine flexible Arbeitszeitgestaltung ermöglicht
  • eine bedarfsgerechte und individuelle Einarbeitung sowie relevante Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • ausgezeichnete Sozialleistungen (z. B. 13 Monatsgehälter, 30 Tage Urlaub, Hansefit, Jobticket, Jobrad, betriebliche Altersvorsorge, Erschwernispauschale) bei flexibler Arbeitsplatzgestaltung
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