Jobbeschreibung
Seit über 30 Jahren zählen wir zu den führenden Produktions- und Vertriebsunternehmen der Backwarenbranche. Mit viel Leidenschaft und innovativen Ideen für unsere Produkte haben wir uns zu einem starken Partner für unsere Kunden im In- und Ausland entwickelt. Diese Erfolgsgeschichte möchten wir nun zusammen mit Ihnen fortsetzen!
Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit (40 h/Woche) einen
IT-Experte / IT-Koordinator (w/m/d)
- Administration und Wartung insb. im Bereich ERP-Systeme, HP-Hardware, MS-Server, Netzwerke, Firewalls und Peripheriegeräte
- Administration von Microsoft SQL Server sowie virtuellen Umgebungen auf Basis von VMware
- Verantwortung für die Datensicherung und -wiederherstellung mittels Veeam
- Monitoring, Analyse und Fehlerbehebung von EDI-Prozessen im EDIFACT-Format
- Benutzer- und Rechteverwaltung über Active Directory und Microsoft Office 365
- Datenauswertungen bzw. Erstellung von Auswertungen für das Management
- 1st- und 2nd-Level-Support
- Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur und Optimierung der Geschäftsprozesse
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung bzw. Studienabschluss im Bereich Informatik oder vergleichbare IT-Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse im Bereich EDI im EDIFACT-Format, Administration und Netzwerkmanagement
- Sicherer Umgang mit gängigen Betriebssystemen, Netzwerkprotokollen und Softwareanwendungen
- Geduld und Freundlichkeit im Umgang mit Benutzern
- Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Problemlösungskompetenz
- Gute bis sehr gute Deutschkenntnisse
Stellen Sie sich vor, der Duft von frisch gebackenen Brötchen und Croissants strömt morgens durch die Bürotüren – das ist bei uns Alltag! Doch neben kostenfreiem Frühstück, Getränken und Mittagessen bieten wir unseren Mitarbeitenden noch zahlreiche weitere Benefits!
- Individuelle und umfangreiche Einarbeitung
- 30 Tage Urlaub, plus attraktiver Sonderurlaubskatalog (z. B. am Geburtstag)
- Bike-Leasing, Sachgutscheine, Fahrtkosten- und Kinderbetreuungszuschuss
- Flexibler Arbeitsbeginn, 1 Tag Homeoffice pro Woche, moderne Arbeitsmittel und kurze Entscheidungswege
- Weiterbildung
- Gutes Betriebsklima
- Mitarbeiterevents
- ÖPNV-Anbindung
- Vollverpflegung