Jobbeschreibung
Glauben Sie an Qualität, Service und Zusammenhalt? Dann setzen Sie diese Werte gemeinsam mit uns um!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen
Teamleiter Produktion (m/w/d)
West Pharmaceutical Services, lnc. ist Marktführer bei der Entwicklung und Herstellung von pharmazeutischen Verpackungskomponenten und -systemen zur Verabreichung von injizierbaren Medikamenten. Wir streben nach einer ganzheitlichen Kooperation mit unseren Kunden, von der Produktidee bis zum Patienten, und bieten professionelle Unterstützung in der Entwicklung, Umsetzung und Bereitstellung von Produkten, um das Leben von Millionen von Menschen weltweit zu verbessern. West hat seinen Hauptsitz in Exton, Pennsylvania, und unterstützt Partner und Kunden von Standorten in Nord- und Südamerika, Europa, Asien und Australien. Jeden einzelnen Tag stellt West über 100 Millionen Produkte her, die dabei helfen, das Gesundheitswesen für Millionen von Menschen auf der ganzen Welt zu verbessern.
Standort: Eschweiler, North Rhine-Westphalia, DE
Abteilung: Operations
Anzahl der direkt unterstellten Mitarbeiter: ca. 16
Vertragsbedingungen: Vollzeit, befristet
Zu besetzen ab: sofort
- Disziplinarische und operative Führung der Schicht sowie Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
- Personalplanung und Maschineneinteilung
- Umsetzung einer offenen Kommunikationskultur
- Überwachung und Umsetzung von Standards zu Themen wie Qualität, GMP, Lean, Vorschriften, Dokumentation und KPIs
- Herstellung oder Verarbeitung des Materials
- Versorgung der Maschinen mit Rohmaterial
- Durchführung einer korrekten Schichtübergabe
- Mitwirkung bei Projekten (z. B. Einführung neuer Technologien)
- Schulung und Unterstützung von (neuen) Mitarbeitenden
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung
- Berufserfahrung in einem Produktionsumfeld, vorzugsweise im pharmazeutischen Bereich
- Führungserfahrung
- Gute SAP- und MS-Office-Kenntnisse
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind vorteilhaft
- Erfolgreich abgeschlossene Lean- und Six-Sigma-Ausbildung (Yellow Belt) oder die Bereitschaft, die Ausbildung zu absolvieren
- Ausgeprägtes Sicherheits-, Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
- Strukturierte Planung und selbstständige zielgerichtete Arbeitsweise
- Hohe Einsatzbereitschaft und Bereitschaft Veränderungen voranzutreiben
- Bereitschaft zum Arbeiten in einem 3-Schicht-System
- Internationalität – Als amerikanisches Unternehmen leben wir eine globale Zusammenarbeit innerhalb internationaler Strukturen
- Philanthropie – Wir legen Wert auf eine wertschätzende und freundliche Arbeitsumgebung sowie flache Hierarchien
- Marktgerechte Vergütung – Wir bieten eine attraktive, marktgerechte Vergütung, einschließlich betrieblicher Sozialleistungen, und Einkaufsvorteile
- Soziales Engagement – Durch diverse von Mitarbeitenden organisierte Aktionen unterstützen wir lokale Hilfsorganisationen
- Mitarbeitervielfalt – Wir bei West schätzen das breite Spektrum unserer Mitarbeitenden, das unser Unternehmen ausmacht
- Sicherheit – Arbeitssicherheit steht bei uns an erster Stelle; wir bieten sichere Arbeitsplätze in einer zukunftsfähigen Branche
- Entwicklungsmöglichkeiten – Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem umfangreichen Schulungsangebot sowie einer steten und gezielten Mitarbeiterentwicklung
- Familienfreundliche Unternehmenskultur – Wir legen Wert auf eine Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf; flexible Arbeitszeiten sind für uns selbstverständlich