Jobbeschreibung
Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.
Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!
- Bedienung und Führung von großen Radladern (vgl. CAT 980)
- Ihr Aufgabengebiet umfasst die Beladung von Sattelzügen, die Beschickung einer mineralischen Aufbereitungsanlage sowie die Aufschüttung von Halden
- Arbeitstägliche Überprüfung in Hinblick auf Sicherheitsvorschriften
- Branchenübliche Tätigkeiten zur Sicherstellung eines störungsfreien Betriebes
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Baugeräteführer:in oder Baumaschinist:in (m/w/d) wäre wünschenswert (Gerne auch als Quereinstieg!)
- Ein hohes Maß an Eigenmotivation und Eigeninitiative
- Selbstständige, engagierte, effiziente und umsichtige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und kommunikative Kompetenz, sowie Spaß und Interesse an umwelttechnischen Themen
- Ausübung sonstiger branchenüblicher Tätigkeiten
- keine Montagetätigkeit
- Deutschkenntnisse
Faire Bezahlung und ein gutes Arbeitsklima
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten
Vergütung: Nach Tarifvertrag für das Bauhauptgewerbe
Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen innerhalb des Konzerns
Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens
Gesundheitsförderung wie Gesundheitschecks oder Betriebsarzt
Moderne Arbeitsausstattung und ein angenehmes Arbeitsumfeld
Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- wettbewerbsfähige Vergütung
- Mitarbeiterrabatte
- Tarifvertrag
- Gruppenunfallversicherung
- Gesundheitsförderung
- Company Bike