Vertriebscoach Versicherungen Bankenvertrieb (m/w/d)

R+V Allgemeine Versicherung AG

Jobbeschreibung

Die R+V Versicherung zählt zu den größten Versicherungsunternehmen Deutschlands. Unser genossenschaftlicher Gedanke – Du bist nicht allein – prägt unsere Unternehmenskultur und steht für Gemeinschaft, Vertrauen und echte Partnerschaft – sowohl für unsere Kundinnen- und Kunden als auch für unsere Mitarbeitenden.

Deine berufliche Zukunft beginnt hier im Vertrieb: Dich erwarten eine sichere Festanstellung, ein attraktives Vergütungsmodell, flexible Arbeitsmöglichkeiten und zahlreiche Benefits – in einem Unternehmen, in dem Wertschätzung, Förderung und Entwicklung gelebte Werte sind.

Werde Teil unseres Teams!

Vertriebscoach Versicherungen Bankenvertrieb (m/w/d)

Region: Würzburg


  • Beratungsqualität: Du trägst maßgeblich dazu bei, einen ganzheitlichen Verkaufsansatz mit Deinen Kollegen in den Volks- und Raiffeisenbanken zu etablieren und zu fördern.
  • Zusammenarbeit: Mit Deiner Beratungskompetenz coachst Du die Kundenberater in Verkaufsgesprächen und gibst fundiertes und hilfreiches Feedback.
  • Förderung: Du begleitest die Mitarbeitenden einfühlsam auf ihrem Weg, ihre verkäuferischen Fähigkeiten weiterzuentwickeln und digitale Anwendungen optimal zu nutzen.
  • Gestaltung: Trainings, Coachings und Qualifizierungsmaßnahmen werden von Dir bedarfsgerecht entwickelt und durchgeführt, um die individuelle Entwicklung zu fördern und neue Ansätze einzubringen.

  • Ausbildung im Versicherungswesen, z. B. Versicherungsfachmann, Versicherungskaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise Coaching-Ausbildung
  • Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Personen- und Sachversicherungen
  • Zielstrebiger und empathischer Teamplayer
  • Kommunikationsstärke und ausgeprägte Kundenorientierung
  • Digitale Affinität und Eigeninitiative

  • Vergütung: Grundgehalt, ungedeckeltes Vergütungsmodell, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto mit Arbeitgeberzuschuss, Mitarbeiterrabatte, Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag
  • Work-Life-Balance: Flexibles, hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaube bei familiären Ereignissen, 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
  • Gesundheit: EGYM WELLPASS und Benefits.me, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse
  • Weiterentwicklung: Viel Gestaltungsspielraum und Karrieremöglichkeiten, fachliche und persönliche Weiterbildung an internen und externen Akademien
  • Technik & Mobilität: Neuestes iPhone und Notebook, JobRad / Fahrradleasing, Rabatte bei Autokauf und Carsharing
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