Jobbeschreibung
OTTO ist eines der erfolgreichsten E-Commerce-Unternehmen Europas. Mit mehr als 18 Millionen Artikeln und über 34.000 Marken gehört otto.de heute zu den führenden deutschen Onlineshopping-Plattformen. Als Marktplatz öffnen wir uns stetig für weitere Marken und Partner und wachsen so immer weiter. Ausruhen? Nicht unser Ding! Deins auch nicht? Dann komm an Board – und gestalte mit uns die Zukunft des E-Commerce.Vielfalt gehört zu uns, wie die Elbe zu Hamburg: Wir stehen für Offenheit, Respekt und Toleranz, ohne Wenn und Aber. Lass uns gemeinsam die Segel setzen – unabhängig davon, woher du kommst, wen du liebst oder woran du glaubst. Denn du bist einmalig und genau das suchen wir.
Bei uns kannst du Ideen einbringen und Projekte vorantreiben, dich in Netzwerken für dein Herzensthema engagieren und unsere Unternehmenskultur aktiv mitgestalten. Dinge ausprobieren, neu denken, innovativ sein, über sich hinauswachsen – das ist unser Mindset. Lass uns gemeinsam etwas Großes erreichen. Egal ob du auf dem Campus oder zu Hause arbeitest.
Fashion ist deine Leidenschaft? Dann bist du genau richtig bei uns! Wir sind ein motiviertes und umsetzungsorientiertes Team im Fashion-Textil Bereich und unterstützen bei der Entwicklung und den Ausbau des Brand-Portfolios für die Category TrendUrban für Damen, Herren und Kinder. Wir leben die Zusammenarbeit in unserem crossfunktionalen Team und arbeiten mit den wichtigsten Marken der Modehersteller und Fashionlifestyle-Marken zusammen. Dazu gehören zum Beispiel VeroModa, Only, Superdry und Jack&Jones. Als Werkstudent*in unterstützt du die*den Category Manager*in bei Akquise, Onboarding oder Orderfollow-up von Fremdmarken und überwachst dabei eigenständig und kontinuierlich relevanten KPIs. Daneben unterstützt Du im Tagesgeschäft und bei administrativen Tätigkeiten.
Viele sprechen von „Homeoffice“ – wir von „hybrid oder mobile Work“: Du kannst bis zu 50 % deiner monatlichen Arbeitszeit remote arbeiten. Unsere Teams entscheiden dabei gemeinsam mit ihrer Führungskraft, wie sie das Gleichgewicht aus Präsenzzeiten vor Ort und mobilem Arbeiten gestalten.
- Du analysierst unser Sortiment und erarbeitest Entscheidungsgrundlagen für die Kollektionsauswahl und Sortimentsoptimierung
- Du führst Markt-Scans durch und erkennst / bewertest Sortimentslücken für unsere Category
- Du unterstützt bei der Kollektionsauswahl und bereitest diese für die Orderschreibung vor
- Du unterstützt das Datenmanagement, indem du unsere Sortimente mit optimalem Content versorgt oder indem du Rich Content in Auftrag gibst
- Du übernimmst die Artikelmeldungen für die Vermarktung
Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt? – Gerne stellen wir den Kontakt zu Sabrina Beecken aus dem Team her.
Must-have:
- Eingeschriebene*r Student*in
- Ab sofort für mindestens 1 Jahr (18 h/Woche)
- Stark ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und hohes Zahlenverständnis
- Sehr gute MS Office Kenntnisse (Excel, PowerPoint, Microsoft 365)
- Hohe E-Commerce-Affinität
- Sprachniveau: Deutsch C2 (annähernd muttersprachlich) und Englisch A2 (grundlegende Kenntnisse)
Nice-to-have:
- Freude an Mode, E-Commerce und digitalen Medien, sowie an administrativen Tätigkeiten
- Hands-on Mentalität
- Strukturierte Arbeitsweise und Zuverlässigkeit auch in Phasen hoher Belastung
- Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft
- Eigeninitiative und Empathie
- Fachliche & persönliche Entwicklung
Weiterbildungsangebote wie z. B. die OTTO-Akademie, digitale Lernplattformen (u. a. Masterplan), Mentoring, Hospitationen, offene Feedbackkultur, Formate zur beruflichen Orientierung, Kooperation bei Abschlussarbeiten, feste*n Betreuer*in und direkte Ansprechpersonen im HR-Bereich - Kultur & Zusammenarbeit
Students@OTTO Community & Netzwerke, Coworking & Social Spaces, Führung auf Augenhöhe, flache Hierarchien, selbstständiges & eigenverantwortliches Arbeiten, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, Leading Principles, kostenfreie Heißgetränke und vielfältiges – auch veganes – Essensangebot - Vergütung & Zusatzleistungen
Attraktive Vergütung (ab 17,23 € pro Stunde), 15 % Personalrabatt (auf OTTO-Artikel sowie zahlreiche Benefits & Mitarbeiterangebote (z. B. Events, Reisen), 30 Urlaubstage p. a., technische Grundausstattung - Students@OTTO Onboarding
Einwöchiges Onboarding Programm für Studierende bestehend aus: Welcome Session, Impulsvorträgen, Get-Together & Vorstandstalk - Work-Life-Balance
Hybrides Arbeitsmodell mit bis zu 50 % remote work im Monat, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) & Stundenaufteilung (bis zu 18 h pro Woche und volle 37,5 h in den Semesterferien möglich) - Gesundheit & Wohlbefinden
Achtsamkeits- und Stressmanagementkurse, betriebsärztliche & psychosoziale Beratung - Mobilität
Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen, StadtRAD-Stationen
& viele Benefits mehr!
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