Jobbeschreibung
Die Schill+Seilacher GmbH ist ein mittelständiges Unternehmen mit internationaler Ausrichtung. Ein hohes Maß an Forschungs- und Entwicklungsaktivitäten ist seit fast 150 Jahren Teil des Erfolgsrezeptes. Die Additive des Unternehmens basieren auf innovativen Produkten von höchster Qualität. Diese, speziell an die Kundenbedürfnisse zugeschnittenen Lösungen, finden in Bereichen wie Leder- und Papierherstellung, der Kosmetik- und Reinigungsmittelindustrie, in Chemiefasern und Technischen Textilien ihren Einsatz.
Firma: Schill+Seilacher GmbH
Standort: Baden Württemberg - Böblingen
Einstiegslevel: Professionals
Befristung: Nein
Remotefähigkeit: Nein
Für unsere Business Unit Textilfaserhilfsmittel in Böblingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Kaufmännischen Leiter BU Textilfaserhilfsmittel (m/w/d)
- Führung der kaufmännischen Aktivitäten und Leitung des international tätigen Verkaufsteams
- Umsetzung und Erreichung von jährlichen Verkaufszielen mit Beitrag zum Umsatz- und Ergebnis- Wachstum gemäß Strategie und Marketing-Mix – Produkt-Management, Pricing, Promotion und
Distribution - Analyse des Marktes, um Trends zu verstehen, potenzielle Kunden zu identifizieren und strategische Verkaufsaktionen zu entwickeln
- Aufbau und Pflege starker Beziehungen zu neuen und bestehenden Kunden (Abnehmer, Distributoren /Agenten), um die Loyalität zu verbessern und Verkaufschancen zu maximieren
- Vertragsverhandlung und Abschluss von Aufträgen
- Strategieweiterentwicklung: für die Geschäftseinheit zur Erweiterung des Geschäfts in den attraktivsten Regionen durch organisches und anorganisches Wachstum
- Verstärkte Zusammenarbeit mit anderen Sparten und Regionen, Verbreiterung der Kundenbasis durch Cross-Selling und Neukundengewinnung
- Steuerung des Geschäfts durch entsprechendes Monitoring / KPIs entlang der Vertriebs- und Marketing- Prozesse
- Verantwortung für die Sichtbarkeit des Unternehmens in den Zielmärkten und Sicherstellung, dass unsere Marken im Vergleich zu Wettbewerbern effektiv positioniert werden
- Vertretung des Unternehmens auf Messen, Kongressen und Tagungen
- Mitarbeiterführung und -entwicklung
- Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung im chemisch-technischen Vertrieb, vorzugsweise in internationalen Märkten und im Bereich Textilprozesse sowie in Mitarbeiterführung und –entwicklung
- Bildungshintergrund: Erfolgreich abgeschlossenes (Master-)studium in Wirtschaftsingenieurwesen, - Chemie oder ein vergleichbares Studium
- Sprachkenntnisse: Verhandlungssicheres Englisch, weitere Sprachen sind wünschenswert
- Kulturelle und soziale Kompetenz: Idealerweise Erfahrung in der Zusammenarbeit mit den Zielregionen und ein gutes Verständnis für kulturelle Unterschiede als auch lokale Gegebenheiten
- Internationale Reisebereitschaft: Reisen zu Kundengesprächen, Messen und Verkaufsveranstaltungen
- Beratende Verkaufskompetenz: Fähigkeit, technische Beratung anzubieten, Kunden kommerziell zu unterstützen und langfristige Beziehungen durch Problemlösung und Vertrauen zu etablieren
- Persönliche Eigenschaften: Ausgeprägte Führungskompetenz, unternehmerisches Denken und Handeln, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Umsetzungsstärke sowie die Fähigkeit, ein starkes professionelles Netzwerk zu pflegen
- Ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum
- Eine motivierende Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Umfeld
- Umfassende, qualifizierte Einarbeitung sowie persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, 30 Urlaubstage, Betriebskantine
- Ein attraktives Gehaltspaket (betriebliche Altersvorsorge und Pflegezusatzversicherung)