Jobbeschreibung
Deutsche InfraSoft
Technologie. Zukunft. Infrastruktur.
Standorte aufbauen. Teams führen. Zukunft gestalten. - Klingt nach dir? Dann bist du wahrscheinlich ein Perfect Match!
Wir suchen eine:n erfahrene:n Niederlassungsleiter:in (m/w/d) mit einem Gespür für Menschen für unsere bestehenden und zukünftigen bundesweiten Standorte.
Als Teil der Deutsche InfraSoft Gruppe bewegst Du Dich in einer spannenden Branche: Vermessung, Geoinformation, Geodäsie und digitale Infrastruktur. Deine Niederlassung ist dein Spielfeld: Du übernimmst die Schlüsselrolle beim Ausbauen bestehender oder gar beim Aufbau ganz neuer Teams, entwickelst Strukturen, um unser Wachstum voranzubringen und hast dabei die Rückendeckung eines starken Unternehmensverbunds mit internen Services wie Personal, IT und Controlling.
Gestalte mit uns die digitale Infrastruktur von morgen, setze Deine Führungskraft und Expertise gezielt ein und entwickle die Standorte weiter, die unsere Infrastrukturprojekte in ganz Deutschland voranbringen.
- Aufbau, Führung und Weiterentwicklung einer eigenen Niederlassung
- Verantwortung für alle kaufmännischen, personellen und operativen Belange
- Rekrutierung, Führung und Entwicklung deines Teams
- Strategische Weiterentwicklung des Standortes und der Gruppe in Abstimmung mit der Geschäftsführung und anderen Niederlassungsleiter:innen
- Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen in der Region
- Mitwirkung bei Akquise, Angebotsprozessen und Projektentscheidungen
- Sicherstellung von Qualität, Termintreue und Kundenzufriedenheit
- Umsetzung und Weiterentwicklung gruppenweiter Standards
Das bringst Du mit:
Ausbildung / Erfahrung:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Vermessung, Geoinformatik, Bauingenieurwesen, Betriebswirtschaft o. ä.
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung, idealerweise im Umfeld Geodaten, Infrastruktur oder technisches Projektgeschäft
- Nachweisbare Erfahrung in Mitarbeiterführung und betriebswirtschaftlicher Verantwortung
Fachliche Skills:
- Unternehmerisches Denken und Handeln
- Kenntnisse in Projektsteuerung, Personalführung und Budgetverantwortung
- Sicherer Umgang mit Projekt- und Office-Tools
- Verständnis für Vermessung, GIS oder Infrastrukturplanung wünschenswert
Sprachen:
- sehr gute Deutschkenntnisse (C1+),
- verhandlungssichere Englischkenntnisse von Vorteil
Persönlichkeit:
- Führungspersönlichkeit mit Kommunikationsstärke und Integrität
- Begeisterung für den Aufbau neuer Strukturen
- Eigenverantwortlicher Arbeitsstil mit strategischem Weitblick
- Teamorientiert, überzeugend und entscheidungsfreudig
- Große Gestaltungsfreiheit und echter Entscheidungsspielraum
- Ein starkes Unternehmensnetzwerk im Hintergrund sowie kurze Entscheidungswege
- Die Chance, neue Niederlassungen von Grund auf aufzubauen
- Kollegiale Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und flache Hierarchien
- Dienstwagen & moderne Ausstattung
- Attraktive Vergütung mit Entwicklungsperspektive
- Flexible Arbeitsbedingungen und Unterstützung bei Standortaufbau
- Interne Weiterbildungen
- Sabbatical
- Betriebliche Altersvorsorge und weitere Benefits