Jobbeschreibung
Wir, die BBF GRUPPE, sind ein Zusammenschluss mittelständischer und stark wachsender Unternehmen aus dem Großraum Berlin-Brandenburg. Seit knapp 30 Jahren beschäftigen wir uns mit der städtebaulichen Entwicklung von Grundstücksarealen und Hochbauprojekten.Dank unseres stetigen Wachstums konnten wir bereits über 210 Mitarbeiter/innen für unsere Unternehmensgruppe gewinnen. Unsere baulichen Fachgebiete umfassen den Tief- und Straßenbau, den Gala Bau, die Gebäude- und Elektrotechnik sowie den allgemeinen Hochbau.
Wir sind regelmäßig auf der Suche nach geeigneten Fach- und Führungskräften aus dem Großraum Berlin-Brandenburg. Werden auch Sie Teil der Unternehmensgruppe und sichern Sie sich einen langfristigen und krisensicheren Arbeitsplatz!
- Eigenverantwortliche und selbstständige Planung, Kalkulation, Durchführung, Abrechnung und Nachkalkulation von Bauprojekten im Tief- und Straßenbau
- Kostenoptimale und termingerechte Beschaffung sowie effiziente und wirtschaftliche Planung der benötigten Geräte, Maschinen und Materialien
- Planung und Koordination der Einsätze von Polieren, Personal und Nachunternehmern
- Überwachung und Kontrolle der Termineinhaltung, Kosten und Qualität für laufende Bauprojekte mit abschließender Dokumentation
- Kalkulation und Einreichung von Nachtragsangeboten, Durchführung von Nachtragsverhandlungen
- Regelmäßige Abstimmung mit der Geschäftsführung, Projektleitung und der Planungsabteilung
- Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen (mit Schwerpunkt Straßenbau, Tiefbau, Rohrleitungsbau, o.ä.) oder eine abgeschlossene Ausbildung als Techniker:in oder Meister:in in den genannten Fachbereichen
- Sie verfügen über mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Bauleiter:in im Tiefbau
- Sie arbeiten eigenständig sowie kosten- und lösungsorientiert
- Sie haben gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office Programmen
- Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B
- Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1 Level)
- Unbefristete Anstellung
- Flexible Arbeitszeitmodelle zwischen 36-40 Stunden
- Attraktive Vergütung bis zu 85.000 Euro pro Jahr
- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell)
- 6 Wochen Urlaub pro Jahr
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Abwechslungsreiche Aufgaben innerhalb einer expandierenden Unternehmensgruppe
- Kostenfreie Parkplätze direkt vor der Tür
- Laptop und Handy als Grundausstattung
- Dienstwagen - auf Wunsch zur privaten Nutzung
- Regelmäßig stattfindende Teamevents