Jobbeschreibung
Die Stadtwerke Ulm/Neu-Ulm sind gut vernetzt. Und trotzdem: Ohne dich geht es nicht. Wir brauchen deine Hilfe, um die Digitalisierung in der Region weiter voranzutreiben. Du wirst merken, das ist einer der #jobswieich. Teamleiter (m/w/d) IT-Infrastrukturbetrieb Stellen-ID: 2025-089, Bereich IT und Digitalisierung Bewirb dich unter swu.de/jobs Ist das deine Mission? Fachliche und disziplinarische Führung des Teams (aktuell vier Personen) Verantwortung für den Aufbau, Betrieb und die Überwachung hybrider IT-Umgebungen (On-Premises, Private und Public Cloud) Sicherstellung eines stabilen, skalierbaren sowie sicheren IT-Betriebs durch Automatisierung und moderne Betriebsmodelle (wie IaC, DevOps und GitOps) Standardisierung sowie Optimierung der IT-Betriebsprozesse Implementierung und Einhaltung von ITIL-Prozessen zur effizienten Servicebereitstellung Planung sowie Steuerung der Ressourcen für den reibungslosen Betrieb der IT-Systeme Organisation und Planung des Rufbereitschaftsdienstes zur Sicherstellung der Betriebsfähigkeit Prüfung neuer IT-Anforderungen sowie Konzeption der Umsetzung Erstellung von Berichten und Analysen zur Betriebsoptimierung sowie regelmäßige Berichterstattung an die Gruppenleitung Enge Zusammenarbeit mit weiteren internen IT-Bereichen (wie IT-Security und IT-Entwicklung) sowie externen Dienstleistern zur Sicherstellung einer agilen und sicheren IT-Architektur Führen von Mitarbeitergesprächen, Mitarbeiterentwicklung sowie Teamentwicklung Was du mitbringst: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich mit Weiterbildung im IT-Bereich (ab Niveau 5 des DQR) ITIL-Zertifizierung (mind. ITIL Foundation) Mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Infrastruktur Idealerweise Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -motivation Erfahrung in der Standardisierung von IT-Betriebsprozessen Fundierte Kenntnisse in Windows- und Linux-Serverlandschaften sowie in Virtualisierungstechnologien Sehr gute Deutschkenntnisse Analytische, lösungsorientierte sowie strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Führerscheinklasse B Warum die SWU? Kaum ein Unternehmen der Region hat die Kraft, im Leben aller rund um Energiewende, Mobilitätswende und Digitalisierung für morgen mehr zu bewegen . Das macht unsere Jobs extrem zukunftssicher. Und weil wir unser Team unterstützen, sind Sozialleistungen, wie eine betriebliche Altersvorsorge, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und Benefits selbstverständlich. Mehr auf unserer Website!
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