Jobbeschreibung
Als Landeskirchenamt der Evangelisch-Lutherischen Kirche sind wir Teil einer Kirche, die sich für die Gemeinschaft der Glaubenden, für Solidarität, Nächstenliebe und Toleranz einsetzt.
Für das Referat Strategische Steuerung, Prozessmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Spezialisten (m/w/d) für Angelegenheiten der Mitarbeitendenvertretung und des kollektiven Arbeitsrechts (Teilzeit in 30 Wochenstunden).
- Betreuung und Koordination der Zusammenarbeit von Dienststellenleitung und Mitarbeitendenvertretungen, insbesondere mit dem Gesamtausschuss Kirche (entspricht einem Konzernbetriebsrat), des Landesausschusses und der Gesamtmitarbeitervertretung der ELKB
- Führen von Verhandlungen mit dem Gesamtausschuss Kirche
- Erarbeitung neuer und Prüfung bestehender Dienstvereinbarungen
- Aufsicht über Personalkostenerstattungen und Mittelbewirtschaftung der oben genannten Gremien und der Arbeitsrechtlichen Kommission
- Mitwirkung bei der kirchlichen Rechtsetzung im Arbeitsrecht
- Unterstützung und Beratung der Dienststellenleitung in Bezug auf Mitarbeiteranliegen, (potenzielle) Spannungsfelder und Lösungsfindung
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Verwaltungswissenschaften (Bachelor of Laws, Diplom-Verwaltungswirt [m/w/d]) oder Rechtswissenschaften mit Erstem Staatsexamen oder vergleichbarer Abschluss
- Erfahrungen im (kirchlichen) Arbeitsrecht und im Mitarbeitendenvertretungsrecht
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie Konfliktlösungs- und Verhandlungsgeschick
- Erfahrung im Umgang und in der adäquaten Behandlung unterschiedlicher Stakeholder
- Souveränes und diplomatisches Auftreten
- Organisierte, eigenständige sowie strukturierte Arbeitsweise
- Hohe Eigenmotivation, auch komplexe Themenstellungen langfristig voranzutreiben
- Einen sicheren Arbeitsplatz und eine interessante, vielseitige Tätigkeit
- Entgelt nach Entgeltgruppe 13 TV‑L bzw. Besoldungsgruppe A 13 bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen und Ministerialzulage
- Arbeitgeberfinanzierte Leistungen der kirchlichen Zusatzversorgung
- Berufsspezifische und potentzialorientierte Fortbildungsmöglichkeiten sowie berufliche Weiterbildung
- Einen kollegialen Team- und Arbeitsstil
- Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung
- Einen Arbeitsplatz in bester Innenstadtlage in München mit hervorragender Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
- Fahrradleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket