Schnittstellenbetreuer / Projektmanager (m/w/d) Medizinische Informationssysteme

ANregiomed

  • Ansbach
  • Veröffentlicht am: 12. August 2025
Jobbeschreibung
ANregiomed ist ein Verbund der Kliniken Ansbach, Dinkelsbühl, Rothenburg und der Praxisklinik Feuchtwangen. Für die Behandlung stationärer Patienten stehen insgesamt 635 Planbetten zur Verfügung. In unseren Hauptfachabteilungen und den Belegabteilungen sind rund 2.300 Mitarbeitende tätig, um jährlich ca. 75.000 stationäre und ambulante Patienten zu versorgen.

Schnittstellenbetreuer / Projektmanager (m/w/d) Medizinische Informationssysteme
Ansbach | Vollzeit | TVöD-K | ab sofort und unbefristet
  • Innovative Gestaltung und Entwurf moderner digitaler Geschäftsmodelle und -prozesse im Bereich Medizinische Informationssysteme mit Fokus auf Schnittstellen und Integration
  • Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Prozesse; (Teil-)Projektleitung
  • Betreuung und Administration der Schnittstellensysteme
  • Störungs- und Problemmanagement mit entsprechendem Eskalationsmanagement bzw. Fremdfirmenmanagement
  • Business Analysis und Business Process Management

  • Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder einen Abschluss in einer vergleichbaren Ausbildung
  • Mehrjährige praktische Erfahrung als Administrator*in und in der Planung und Durchführung von Projekten in den nachstehend genannten Aufgabenbereichen:
    • Integration von Medizintechnik (z. B. Ultraschall, Monitoringsysteme etc.)
    • Funktionsabteilungssysteme (z. B. Kardiologie, Gastroenterologie etc.)
    • Radiologie-Informationssysteme oder PACS
    • Anbindung von Küchensystemen, Laborsystemen, Pathologiesystemen etc.
  • Projekterfahrung bzw. einsatzbereite Werkzeuge des Projektmanagements
  • Gute analytische Fähigkeiten und eine (gesamt-)prozessorientierte, themenübergreifende Arbeitsweise
  • Die konstruktive Umsetzung von Erfahrungen aus Problemklärungen in effektivere Arbeitsabläufe
  • Die Identifizierung mit den Unternehmenszielen
  • Ein freundliches, offenes und authentisches Auftreten, gepaart mit Kompetenz und Selbstbewusstsein sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative
  • Selbstständiges, teamorientiertes und entscheidungssicheres Arbeiten, auch unter Termindruck
  • Ein sehr gutes Kommunikations- und Konfliktverhalten sowie eine gute Beratungskompetenz

  • Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit eigenverantwortlichem Arbeiten in einem engagierten Team mit kurzen Entscheidungswegen und angenehmem Betriebsklima
  • Eine umfangreiche Einarbeitung in Ihr Aufgabengebiet
  • Bei Bedarf eine Wohnmöglichkeit in unserem Personalwohnheim
  • Eine eigene Kinderkrippe für Kinder von acht Wochen bis drei Jahren am Standort Ansbach
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