Jobbeschreibung
Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz!
Für unseren renommierten Kunden in 44309 Dortmund suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere HR Payroll Specialisten (m/w/d) mit dem Fokus auf Entgeltabrechnung in Vollzeit.
- Mitwirkung bei der Gewährleistung einer reibungslosen Lohn- und Gehaltsabrechnung für unsere Mitarbeitenden (alle Dienstarten), inklusive Bescheinigungswesen und Beantwortung aller Fragen zum Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- Mitwirkung an Jahresabschlussarbeiten und Schnittstelle zwischen Finanzbuchhaltung und der Personalabteilung
- Datenpflege im Arbeitszeit- und Dienstplanprogramm Clinic Planner
- Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden hinsichtlich abrechnungsrelevanter Fragestellungen
- Unterstützung bei Projektarbeiten und Sonderaufgaben
- Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung z.B. zum Industriekaufmann (m/w/d), Bankkaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) etc.
- Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung (idealerweise im Krankenhausumfeld)
- Erste Erfahrung im Umgang mit Personalwirtschaftssystemen (idealerweise Erfahrung mit P&I LOGA) sowie den einschlägigen MS-Office-Anwendungen
- Abgeschlossene Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) oder einer vergleichbaren Qualifikation (wünschenswert)
- Kenntnisse im Arbeits-, Steuer-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht
- Ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge sowie praxisgerechte Lösungen
- Selbstständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise verbunden mit guter Teamfähigkeit und ausgeprägter Serviceorientierung
- Professioneller Umgang mit internen und externen Gesprächspartnern (m/w/d) sowie ein sicheres, herzliches und freundliches Auftreten
- Hybrides Arbeiten (2-3 Tage pro Woche nach der Einarbeitung)
- Flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit
- Direkte Festanstellung bei unserem namhaften Kunden
- Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
- Attraktive Vergütung & Sozialleistungen
- Persönliche Begleitung des Vermittlungsprozesses