Jobbeschreibung
Wir sind über 13.000. An 19 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie.
Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie.
Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als
Chemieingenieur – Produktionsbetreuung (all genders)
am Standort München
Kennziffer – TOQC 471
- Bearbeitung von chemisch-analytischen Untersuchungen im Rahmen der Qualitätsabsicherung, Prozessoptimierung und Produktionsbetreuung
- Durchführung von Arbeitsplatzmessungen in Produktionsbereichen nach GefStoffV
- Erstellung von Emissionsmessungen von Luftschadstoffen an Industrieanlagen gemäß BImSchG
- Dokumentation und Bewertung der Prüfergebnisse unter Berücksichtigung der anzuwendenden Spezifikationen
- Einführen und Validieren neuer Analysemethoden unter Berücksichtigung geltender QM-Anforderungen
- Erstellung von Prüfvorschriften zur chemischen Qualitätsbeurteilung in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen
- Beratung der Kunden auf dem Fachgebiet der chemischen Analytik unter Berücksichtigung der für den Untersuchungszweck geeigneten Analyseverfahren
- Weiterentwicklung und Optimierung von verschiedenen Analyseverfahren (z. B. Gaschromatographie, Atomemissionsspektroskopie, Röntgenfluoreszenzspektroskopie, FTIR-Spektroskopie, Ionenchromatographie etc.)
- Standortübergreifende Zusammenarbeit
- Abgeschlossenes Studium Chemische Technik oder vergleichbarer Studiengang
- Erfahrung im Bereich Luftprobenahme sowie Bewertung von Analyseergebnissen nach TRGS 402
- Expertise im Bereich Emissionsmesstechnik nach TA Luft sowie Kenntnisse im Gefahrstoffrecht
- Sorgfältige Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein beim Umgang mit Laborchemikalien
- Umfassende Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen
- Hohe technische Auffassungsgabe und analytisches Denkvermögen
- Reisebereitschaft
- Sehr gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
- Attraktive Vergütung nach IG Metall-Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Sonderzahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm und betriebliche Altersvorsorge
- Work-Life-Balance: 35-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme
- EGYM Wellpass und Betriebssportgruppen
- Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket wie auch vergünstigte Pendel- und Werksbusse sowie Fahrzeugleasingprogramme
- E-Ladesäulen und kostenfreie Parkplätze
- Finanzielle Umzugsunterstützung für Neueinsteiger:innen
- Betriebsgastronomie und Barista Bar
- Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen-Events
Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen wie auch Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen sind entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity & Inclusion am Arbeitsplatz ein.
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