Jobbeschreibung
Designlösungen entwickeln, Messsysteme adaptieren, für die Luftfahrt zertifizieren: enviscope setzt Meilensteine im Bereich der Atmosphärenforschung. Seit fast 30 Jahren unterstützen wir unsere Kunden aus dem Bereich der Forschung (Universitäten, Forschungszentren, Großforschungseinrichtungen von nationalem und internationalem Renommee) dabei, Umwelt und Klimaforschung effizient umzusetzen.
Lass uns gemeinsam einen Beitrag zur Atmosphärenforschung leisten, um den Klimawandel zu verstehen!
Wir suchen Dich – zur Verstärkung unseres Teams in Frankfurt-Rödelheim – ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt:
Industriekaufmann / Bürokaufmann / Kaufmann im Groß- und Außenhandel als Office Manager*in / Teamassistenz (m/w/d)
- Office & Organisation
- Allgemeine Büroorganisation und Kundenbetreuung
- Eventorganisation
- Vorbereitende Buchhaltung und Reisekostenabrechnungen
- Projektunterstützung & Sachbearbeitung
- Bestellwesen, Wareneingangskontrolle, Versandabwicklung (national & international)
- Mitwirkung bei Projektübersichten, Angeboten und Zulassungsdokumenten
- Pflege eines zentralen Dokumentenmanagementsystems
- Qualitätsmanagement
- Unterstützung bei der Pflege unseres Qualitätsmanagementsystems
- Dokumentation zur Einhaltung luftfahrtrechtlicher Standards
Idealerweise bringst Du folgendes mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium
- Mehrjährige Berufserfahrung im Office- oder Verwaltungsbereich
- Sicherer Umgang mit MS Office; idealerweise Erfahrung mit Qualitätsmanagement und Projektorganisation
- Fließende Deutsch- & gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Freude an der Arbeit im Team
- Eine eigenständige & strukturierte Arbeitsweise mit Blick fürs Detail
- Motivation durch Abwechslung im Alltag
- Wertschätzung und Teamgeist: Attraktives Gehalt, kostenfreie Getränke, Teamevents wie Grillfeste und Weihnachtsfeiern
- Work-Life-Balance: 30 Tage Jahresurlaub, flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, flexible Home-Office-Regelung
- Sicherheit: Einstieg in ein krisenfestes Unternehmen mit langfristiger Perspektive
- Entwicklung: Schulungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Verantwortung: Eigenverantwortliche Übernahme von Projekten
- Gestaltung: aktive Mitgestaltung interner Abläufe und Prozesse, flache Hierarchien
- Gesundheitsförderung: Berücksichtigung individueller Wünsche, z. B. Jobrad-Leasing