Jobbeschreibung
100 % fossilfrei: Daran arbeiten wir seit 25 Jahren und treiben Projekte voran, die andere für undenkbar halten. Mit Wind, Sonne und grünem Wasserstoff erzeugen, speichern und liefern wir grüne Energie. Unsere über 1.200 Mitarbeitenden arbeiten an Energieprojekten mit einer Kapazität von mehr als 30 Gigawatt weltweit.
Werde ein Teil vom ENERTRAG-Team an einem unserer Standorte in Berlin oder Dauerthal als Abteilungsleiter Rechnungswesen & Controlling (m/w/d)und lass uns gemeinsam die Energiewende voranbringen
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Leitung und Entwicklung eines engagierten Teams im Bereich Rechnungswesen & Controlling
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Verantwortung für sämtliche buchhalterischen Abläufe sowie für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB – optional auch IFRS
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Koordination steuerlicher Themen in enger Zusammenarbeit mit internen sowie externen Ansprechpersonen
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Steuerung der Bereiche Controlling und Financial Planning & Analysis zur Unterstützung fundierter Geschäftsentscheidungen
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Sicherstellung einer präzisen und adressatengerechten Finanzberichterstattung gegenüber Management, Aufsichtsrat und weiteren Stakeholdern
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Initiierung und Umsetzung abteilungsübergreifender Prozessoptimierungen
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Verantwortung für die Einführung und Weiterentwicklung von Softwarelösungen im Finanzumfeld
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Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung als strategische:r Sparringspartner:in
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Ein überdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium in Betriebswirtschaft, Finanzwesen, Controlling oder vergleichbarer Fachrichtung
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Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position – inklusive Führungsverantwortung
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Mehrjährige Führungserfahrung mit Verantwortung für disziplinarische und fachliche Entwicklung von Teams
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Tiefgehende Expertise in HGB, Konsolidierung und idealerweise IFRS – ergänzt durch operative Sicherheit im Umgang mit steuerlichen Fragestellungen
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Nachgewiesene Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von Finanzstrategien, Reportingsystemen und digital gestützten Controllingprozessen
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Erfahrung in der Leitung abteilungsübergreifender Transformationsprojekte und in der Implementierung von ERP- und Reportingtools
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Ausgeprägte Fähigkeit zur strategischen Analyse und zur Ableitung klarer Handlungsempfehlungen für die Unternehmensführung
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Kommunikationsstärke, Souveränität in der Präsentation auf C-Level sowie diplomatisches Geschick im Stakeholdermanagement
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Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift