Fachingenieur (m/w/d) Grundstücksentwässerung und Verkehrsflächen

GOLDBECK Nord GmbH

  • Hamburg
  • Veröffentlicht am: 31. Juli 2025
Jobbeschreibung

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.

Mit viel Entscheidungsfreiraum und Kreativität begleiten unsere Planungsteams die Projekte von der ersten Idee bis zur Fertigstellung.

Fachingenieur (m/w/d) Grundstücks­entwässerung und Verkehrsflächen
Bauingenieure (m/w/d) / Landschaftsarchitekten (m/w/d)


  • Außenanlagen- Verkehrsflächen- und Entwässerungs­planung
  • Erstellen von digitalen Geländemodellen und Entwässerungs­konzepten
  • Abstimmung mit Genehmigungsbehörden und dem internen Projektteam
  • Koordination und Abstimmung mit externen Ingenieurbüros
  • Vorbereitung von und Mitwirkung bei der Vergabe von Tiefbauleistungen an Nach­unternehmern
  • Im Team mit unseren Tiefbau-, Umwelt- und Grundbau-Experten konzipieren und begleiten Sie anspruchs­volle Projekte im Bereich der Grundstücks­entwässerung und Außen­anlagen. Sie sind dabei der zentrale Fachspezialist (m/w/d) und Ansprechperson unserer regionalen Niederlassungen und beraten diese von der Konzeptions­erstellung bis zur Ab­nahme.

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder vergleichbare Ausbildung
  • Idealerweise Berufserfahrung in der Planung und Konzeption von Verkehrs­flächen und Entwässerungs­anlagen
  • Geübter Umgang mit der CAD-gestützten Planung
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten, Eigeninitiative sowie hohes Engagement

Die Stelle beinhaltet eine Einarbeitungszeit in unserer Unternehmens­zentrale in Bielefeld.

Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:

  • Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinn­bonus, Unter­nehmens­anteile, Job­ticket / Fahrt­kosten­zuschuss, Alters­ver­sorgung, Corporate Benefits, Vermögens­wirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende
  • Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeits­zeit­anpassung, Sabbatical, Alters­teilzeit
  • Familie & Beruf: Kinder­betreuung, Betreuungs­kosten­zuschuss, Familien- und Angehörigen­unterstützung
  • Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheits­management, Sport­angebote vor Ort, Firmen­fitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatz­angebote
  • Onboarding & Karriere: Einarbeitungs­programm, Weiter­bildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karriere­wegen, Frauen­netzwerk GOLDBECKwomen, Auslands­entsendungen

Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.

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