Jobbeschreibung
Die V-BANK wurde 2008 als Deutschlands erste Bank für Vermögensverwalter gegründet. Heute sind wir Marktführer als Verwahrbank mit ca. 180 Mitarbeitenden für unabhängige Vermögensverwalter in Deutschland und verlässlicher Partner auch für Family Offices, Stiftungen, vermögensverwaltende Banken und institutionelle Kunden.
Mit uns haben Sie einen verlässlichen Arbeitgeber an Ihrer Seite, dem ein kollegiales und persönliches Miteinander auf Augenhöhe wichtig ist. Durch unser starkes Wachstum erwartet Sie ein vielfältiges und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld. Gleichzeitig legen wir viel Wert auf unsere Traditionen, die wir stets versuchen durch neue innovative Ideen zu verbessern.
Wir suchen Menschen, die Lust haben Gestaltungsspielräume zu nutzen und unser Team mit ihrem fachlichen Know-how und Ihren persönlichen Stärken zu bereichern!
- Forderungsmanagement weiterentwickeln: Transparente Kosten- und Erlösströme schaffen und optimieren
- Forderungseingang sicherstellen: Externe Bestandsprovisionen zeitnah verarbeiten und dokumentieren
- Vergütungen auszahlen: Sachgerechte Bearbeitung und fristgerechte Auszahlung aller Vergütungsarten
- Depotentgelte verwalten: Termingerechte Abwicklung aller depotabhängigen Gebührenprozesse
- Erlöscontrolling mitgestalten: Entwicklung eines aussagekräftigen Controllings für optimale Steuerung der Einnahmen
- Lagerstellenabstimmung und Stammdatenpflege: Präzise Datenbasis gewährleisten
- Testmanagement für den Bereich Commission und projektbezogene Unterstützung
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Bankausbildung, z. B. als Bankkauffrau/mann; Berufserfahrung im Forderungsmanagement, Rechnungswesen oder Controlling ist von Vorteil
- Zahlenaffinität und Erfahrung mit großen Datenmengen: Sie können sich in komplexe Zahlenwerke einarbeiten und behalten den Überblick
- MS Office-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit Word, Excel, PowerPoint und Outlook
- Leistungsbereitschaft und Eigeninitiative: Freude an anspruchsvollen Aufgaben und hoher Qualitätsanspruch
- Analytisches Denken und selbstständige Arbeitsweise: Termintreue und Eigenverantwortung runden Ihr Profil ab
- Sprachkenntnisse: Sehr gutes Deutsch und gutes Englisch in Wort und Schrift
- Ein modernes, dynamisches Arbeitsumfeld mit viel Raum für Eigenverantwortung
- Kollegiale, interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- Attraktive Zusatzleistungen, u.a.:
- Betriebliche Altersvorsorge & Gruppenunfallversicherung
- Gewinnbeteiligung & Jubiläumssonderzahlungen
- Wellpass (Zugang zu über 6.000 Sport- & Wellnessangeboten)
- Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten
- 30 Tage Urlaub + zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.
- Zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung
- Firmenevents wie Sommerfest und Weihnachtsfeier
- Fortbildungen und Zertifizierungen, u.a. im Meldewesen
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Bereit, die Zukunft mitzugestalten?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin.