Jobbeschreibung
Lust auf einen echten Einblick in die Welt der Executive Search-Beratung?
Link. Executives ist eine spezialisierte Personalberatung mit Fokus auf Führungspositionen in der IT- und Digitalwirtschaft. Wir bringen Menschen mit Vision und Unternehmen mit Zukunft zusammen – präzise, persönlich und mit einem starken Gespür für kulturelle Passung.
Was uns besonders macht: Wir sind agil, schlagkräftig und direkt am Puls der digitalen Transformation. Bei uns lernst du nicht nur, wie moderne Personalarbeit auf Top-Level funktioniert – du wirst Teil eines Teams, das Wert auf Verantwortung, Eigeninitiative und echte Entwicklungschancen legt.
Und hier kommst Du ins Spiel: Für unser Wachstumsprogramm benötigen wir Deine Unterstützung! Wir suchen Dich als Werksstudent:in (w/m/d) (flexibel bis 20 Stunden/Woche). Die Position vereint Aufgaben im Recruiting mit spannenden Tätigkeiten im Marketing.
Da wir moderne Kommunikationsformen nutzen, kannst Du vollständig aus dem Home Office heraus arbeiten.
- Du recherchierst gezielt nach spannenden Unternehmen und Kandidat:innenprofilen – und nimmst eigenständig Kontakt auf, auf Deutsch oder Englisch.
- Du sorgst für ein professionelles Follow-up, empathisch und auf den Punkt.
- Deine Aktivitäten dokumentierst du strukturiert in unseren CRM- und Kommunikationstools – damit aus Netzwerken echte Beziehungen werden.
- Du bringst dich ins Social Media Marketing ein und produzierst vielfältige Inhalte, die unsere Zielgruppen ansprechen und unsere Expertise sichtbar machen.
- Du entwickelst unsere LinkedIn-Präsenz weiter, planst und erstellst regelmäßig Posts.
- Du hast Interesse an neuen digitalen Tools, vor allem im Bereich KI? Super! eine Ideen sind gefragt – von der Recherche bis zur Umsetzung.
- Generell gilt: Du hast Raum für deine Ideen, deinen Unternehmergeist und deinen Technologie-Spirit. Alles, was unser Wachstum unterstützt, darf gedacht und ausprobiert werden.
- Du bist immatrikulierte:r Student:in und bringst Erfahrungen als Werkstudent:in oder Praktikant:in mit.
- Du interessierst dich für Menschen, liebst es, Veränderungen aktiv mitzugestalten, und hast idealerweise bereits erste Erfahrungen im Recruiting als auch im Marketing.
- Du hast eine ausgeprägte IT-Affinität und fühlst dich in digitalen Tools und Systemen zuhause.
- Du hast idealerweise bereits Erfahrungen mit Canva oder anderen Grafiktools.
- Du bist kreativ, neugierig und kommunikationsstark – egal ob schriftlich oder im direkten Gespräch.
- Du bist zuverlässig, denkst mit, kannst Dich selbst organisieren und arbeitest ergebnisorientiert.
- Du sprichst und schreibst fließend Deutsch (Muttersprache oder C2) und sehr gutes Englisch (mindestens C1).
- Du lernst, wie modernes Social Sourcing wirklich funktioniert – praxisnah, direkt an echten Projekten.
- Du hast eine Aufgabe, bei der Du die Erfolge Deiner Arbeit direkt sehen kannst.
- Du arbeitest flexibel, selbstbestimmt und in einem Umfeld, das dich unterstützt und weiterbringt.
- Du kannst bequem aus dem Homeoffice arbeiten.
- Du bist Teil eines engagierten Teams: Austausch, Unterstützung und gemeinsames Lernen gehören bei uns dazu.
- Du bekommst spannende Einblicke in die Welt der Personalberatung – ein echter Karrierevorteil für deinen weiteren Weg.