Jobbeschreibung
Die Große Kreisstadt Böblingen mit über 52.000 Einwohner*innen ist eine wirtschaftsstarke und attraktive Stadt, die als Mittelzentrum in der Region Stuttgart über eine sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung verfügt. Die Stadtverwaltung Böblingen deckt mit dem Ziel des Gemeinwohls für die Bürger*innen eine Vielzahl an Aufgaben ab. Sie bietet ein gutes Arbeitsklima und unterschiedliche Arbeitsmodelle, um kompetent, aufgeschlossen und bürgernah öffentliche Aufgaben und Dienstleistungen zu erfüllen. Zukunft und Wandel gestalten wir aktiv.
Wir besetzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet im Baudezernat die Stelle der
Leitung für das Amt für Stadtentwicklung und Städtebau (m/w/d) in Vollzeit
Leistungsgerechte Vergütung bis Entgeltgruppe 14 TVöD zuzüglich einer allgemeinen Arbeitsmarktzulage.
- Verantwortliche Leitung und strategische Weiterentwicklung des Amtes mit den drei Bereichen „Stadtentwicklung und Stadtgestaltung“, „Bauleitplanung und Verkehr“ sowie „Stadtentwicklungskonzept und Flugfeldkoordination“
- Motivierende Führung der derzeit siebzehn Mitarbeitenden
- Strategische Steuerung des Stadtentwicklungsprozesses und Erarbeitung städtebaulicher und verkehrlicher Entwicklungskonzepte
- Steuerung von Projektentwicklungen und Masterplanprozessen oder Beteiligung an Sonderprojekten wie z.B. „Umbau Bahnhofstraße“ oder „Schloßbergbebauung“
- Zielführende, umsichtige Durchführung komplexer Planungsverfahren mit entsprechender Bürgerbeteiligung
- Gestaltung und Beteiligung an Landschaftsund Umweltplanung, Klimaschutz- und Klimafolgenanpassung
Die Übertragung weiterer Aufgaben oder eine Änderung des Aufgabenbereichs behalten wir uns vor.
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom oder Master) in der Fachrichtung Städtebau, Architektur oder Raumplanung
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der kommunalen Stadtplanung (oder vergleichbare Tätigkeitsbereiche)
- Fundierte Fachkenntnisse des Bau-, Planungs- und Umweltrechts inkl. weitreichender Erfahrung im Projektmanagement
- Hohe Kommunikations-, Kritik- und Konfliktfähigkeit sowie ausgeprägte Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Gremien, der Verwaltungsspitze und der Verwaltung sowie Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit kommunalen Gremien und die ausgeprägte Fähigkeit, städtebauliche Zielsetzungen und Projekte sowie das Amt souverän und überzeugend nach innen und außen zu vertreten
- Überdurchschnittliches Verhandlungsgeschick sowie ein hohes Maß an Kreativität und Gestaltungswillen
Die Stadt Böblingen bietet ihren Mitarbeitenden neben einer guten Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, dienstliches iPhone, Teilnahme am internen Führungskräfteentwicklungsprogramm, die Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket bzw. 100% ÖPNV-Zuschuss bis zu 58 €/Monat, Fahrradförderung mit 25 Cent/km sowie die Übernahme der Stufenlaufzeit bei Erfüllung der Voraussetzungen.
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