Sales Manager/in

Jobbeschreibung

Automatisierte Logistiklösungen. Strategischer Vertrieb. Viel Freiraum zur Gestaltung.

Vertriebsrolle mit Gestaltungsspielraum!

Unser Auftraggeber ist ein international führender Anbieter von Intralogistik-Systemlösungen, spezialisiert auf Automatisierungstechnologien für effiziente Lager- und Logistikprozesse. Das Unternehmen wächst dynamisch, setzt auf flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und bietet eine moderne, wertschätzende Unternehmenskultur mit skandinavischem Spirit.


  • Vertriebliche Tätigkeit in der DACH-Region
  • Akquise und Entwicklung neuer Kundenbeziehungen
  • Beratung und Lösungsfindung für kundenspezifische Anforderungen
  • Entwicklung und Präsentation maßgeschneiderter Gesamtangebote
  • Eigenständige Verhandlungsführung und Vertragsabschlüsse
  • Enge Abstimmung mit Projektmanagement, After Market und weiteren Projektpartnern
  • Betreuung des gesamten Sales-Prozesses
  • Aktive Mitgestaltung interner Vertriebsprozesse
  • Vertretung auf Fachmessen und Branchenveranstaltungen

  • Abgeschlossenes Studium (BWL, Wirtschaftsingenieurwesen)
  • Alternativ technische Ausbildung, idealerweise Technikerausbildung mit kaufmännischem Know-how
  • Mehrjährige Vertriebserfahrung in der Intralogistik
  • Technisches Verständnis in Mechanik, Elektrik und Automatisierung
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse


  • Attraktives Gehaltspaket – 13 Gehälter mit variablem Bonus on top
  • Dienstwagen zur privaten Nutzung – Mittelklasse-Fahrzeuge mit großer Markenwahlfreiheit
  • Exzellente Sozialleistungen – Zuschuss zur Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung, EGYM
  • Modernes Equipment – Notebook, Smartphone & Tankkarte inklusive
  • Home-Office & flexible Arbeitszeiten – perfekt für deine Work-Life-Balance
  • 30 Tage Urlaub – plus großzügige Sonderleistungen wie Zuschüsse für Fitness, Gesundheit & Familie
  • Intensive Einarbeitung – mit individueller Begleitung und technischer Schulung
  • Persönliche Entwicklung – regelmäßige Weiterbildungen und Perspektiven in einem wachsenden Markt
  • Hoher Freiheitsgrad – große Gestaltungsmöglichkeiten mit klaren Zielen in dynamisch wachsender Branche
  • Wertschätzendes Umfeld – kurze Wege, flache Hierarchien und eine Kultur, in der man sich kennt

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