Jobbeschreibung
Mit einem jährlichen Produktionsvolumen von mehr als 100 Mio. Flaschen verschiedener Größen, Ausstattungen und Inhalten gelten wir als einer der modernsten Betriebe der Branche im europäischen Raum und weltweit und suchen zur Verstärkung unseres Teams an unserem Produktionsstandort in Trier zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Staplerfahrer (m/w/d) für die Warenannahme.
- Sie nehmen Ausstattungs- und Verpackungsmaterialien für unsere Produktion mittels abgasfreiem Elektrostapler an
- Sie kontrollieren den Wareneingang bezüglich der Qualität und Quantität der Waren aus Lieferlisten
- Sie stellen die Materialien für unsere Produktion zur Verfügung bspw. Flaschen, Verschlüsse, Etiketten und Kartonagen
- Sie nehmen die aktuellen Lagerbestände auf und führen Inventuren durch
- Sie überblicken und koordinieren die Anlieferungs- und Lagerkapazitäten und stimmen gegebenenfalls Liefertermine mit den Speditionen ab
- Sie informieren die KollegInnen aus der Arbeitsvorbereitung falls Differenzen oder Abweichungen bei den angelieferten Waren auftreten
- Sie entsorgen Materialreste, so dass Ihr Arbeitsbereich sauber und übersichtlich bleibt
- Sie achten auf die Einhaltung der Richtlinien zum Qualitätsmanagement sowie die Sicherheits- und Hygienevorschriften
- Eine Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik wäre wünschenswert, kann aber auch durch einschlägige Berufserfahrung erlangt worden sein
- Sie besitzen einen Staplerschein und sind ein erfahrener und sicherer Fahrer
- Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und behalten den Überblick
- Sie sind zuverlässig und besitzen eine qualitätsorientierte Arbeitsweise
- Sie sind flexibel und bringen die Bereitschaft zur Schichtarbeit mit (Frühschicht: Mo-Do: 06:00 h - 14:15 h Fr: 06:00 h - 13:30 h / Spätschicht: Mo-Do: 14:15 h - 22:30 h Fr: 13:30 h - 21:00 h)
- Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag bei einer 38 Stundenwoche (Mo-Fr)
- Urlaubs- & Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge durch Arbeitgeberzuschuss
- 30 Tage Jahresurlaub
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Rabatte, Corporate Benefits und Events für Mitarbeitende, Oster- und Weihnachtssekt
- Vergünstigter Erwerb von Unternehmensaktien
- Vergünstigte Mitgliedschaft bei Fitness First
- Prämien im Rahmen des Betrieblichen Vorschlagswesens und für die Vermittlung von neuen Mitarbeitenden aus dem Bekanntenkreis
- Bereitstellen von Arbeitskleidung mit Wäscheservice sowie von Sicherheitsschuhen
- Gute Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln
- Parkmöglichkeit auf dem Firmengelände
- Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen
- Kollegiale und familiäre Atmosphäre
- Krisensicherer Arbeitsplatz