Jobbeschreibung
Die Arbeiterwohlfahrt (AWO) Ostwestfalen-Lippe e. V. ist ein überkonfessioneller und politisch unabhängiger Sozialverband mit vielfältigen sozialen Diensten und Einrichtungen in ganz Ostwestfalen-Lippe. Als einer der größten Arbeitgeber in OWL mit ca. 3.800 Mitarbeitenden an ca. 200 Standorten wird die Arbeit des Trägers in der Geschäftsstelle in Bielefeld koordiniert. Durch unsere vielfältigen Einrichtungen und Dienste, beispielsweise 117 Kindertageseinrichtungen, 8 Seniorenzentren, diversen Beratungsstellen, Betreutes Mutter/Vater-Kind-Wohnen, Kinder und Jugendhilfe, Berufskolleg und Pflegeschule erwartet Sie bei uns ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld. In unserer Geschäftsstelle, Geschäftsfeld Finanzen und Immobilien, ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle neu zu besetzen:
- Ingenieur*in m/w/d der Gebäude- bzw. Versorgungstechnik
Die Stelle umfasst 39 Std./Woche und ist unbefristet. Die Eingruppierung erfolgt nach TV AWO NRW in der Entgeltgruppe 11.
- Projektmanagement von anspruchsvollen Bauprojekten und Instandhaltungsmaßnahmen über alle Leistungsphasen im Bereich TGA Fachliche Begleitung von externen
- Fachingenieuren und Projektteams
- Technische Betreuung des Immobilienportfolios von ca. 200 Objekten Unterstützung und Abstimmung von / mit internen Geschäftsfeldern über den gesamten Planungs- und Bauprozess
- Sicherstellung der Einhaltung von Kosten-, Termin- und Qualitätszielen
- Entwickeln von Strategien zur Optimierung von technischen Anlagen und Systemen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Gebäudetechnik, Versorgungstechnik oder vergleichbare Ausbildung
- Idealerweise Berufserfahrung in Planung und Ausführung von Bauprojekten
- Kenntnisse und Erfahrungen in der technischen und kaufmännischen Begleitung von externen Fachingenieuren und Projektteams
- Interesse an den Themen Nachhaltigkeit, Optimierung von technischen Anlagen und Gebäuden
- Kompetenz in der Entwicklung innovativer Lösungen für technische und ökonomische Aufgabenstellungen sowie ein überzeugendes Auftreten
- Lösungsorientierte Arbeitsweise, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit im Team, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
- Wir leben die Werte Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit in Unternehmen/Verband und Gesellschaft
- Ein hochmotiviertes und multiprofessionelles Team
- Menschenfreundliche Personalpolitik
- Ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit Raum für eigenverantwortliches Arbeiten
- Umfassende Möglichkeiten zur Fortbildung und Weiterentwicklung
- Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office