Leitung Fördermittelmanagement (m/w/d)

DRK Region Hannover e.V.

  • Hannover
  • Veröffentlicht am: 7. Juli 2025
Jobbeschreibung

Das Deutsche Rote Kreuz in der Region Hannover bietet vielfältige Hilfen an: von der Kinder- und Jugendhilfe über ambulante Pflege und Hausnotruf bis hin zu Erste-Hilfe-Kursen und Angebote für Familien. Das DRK ist stets für die Menschen in der Region da. Der DRK-Region Hannover e.V. ist heute Teil einer hochmodernen Organisation, die in unterschiedlichen gesellschaftlichen Aufgabenfeldern Hilfe in vielfältiger Form anbietet. Dabei liegen jeglichem Handeln die Grundsätze des Roten Kreuzes zu Grunde, die für unsere Arbeit von entscheidender Bedeutung sind.

Leitung Fördermittel­management (m/w/d)

  • Hannover
  • nächstmöglicher Termin
  • Voll- und Teilzeit
  • unbefristet

  • Aufbau, Weiterentwicklung und strategische und operative Steuerung des Fördermittelmanagements
  • Verantwortung für die ordnungsgemäße Antragsstellung, Projektdurchführung, Abwicklung, Dokumentation und Abrechnung von Fördermitteln
  • Sicherstellung der Einhaltung von Zuwendungsrichtlinien
  • Führung eines Teams und enge Zusammenarbeit mit Abteilungen, Projektleitungen und dem Vorstand/der Geschäftsführung
  • Pflege von Kontakten zu Fördermittelgebern, Partnern und Netzwerken

  • abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Verwaltung oder Jura
  • Eigeninitiative und eine lösungsorientiere Denkweise
  • schnelle Auffassungsgabe und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
  • sehr gute MS Office Kenntnisse
  • Identifizierung mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes
  • Wünschenswert Berufserfahrung im Projektmanagement
  • Wünschenswert sind Erfahrungen in der Leitung von Mitar­beitenden
  • Kommunikationsstärke und Beratungskompetenz

  • Selbstständige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Möglichkeit des mobilen Arbeitens
  • Leistungsgerechte Vergütung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Jahressonderzahlung
  • 29 Tage Urlaub und frei am 24. und 31.12.
  • kostenfreies Beratungsangebot für Mitarbeitende, die Angehörige pflegen
  • Mitarbeitenden-Vorteile wie Einkaufsver­günstigungen und Rotkreuz-Auslandshilfe
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