Jobbeschreibung
Teamleiter*in (m/w/d) Geodaten-Technik
Wir, der Regionalverband Ruhr (RVR), suchen eine*n
Teamleiter*in (m/w/d)
für das Team Geodaten-Technik innerhalb des Referates "Geoinformation und Raumbeobachtung".
Referenznummer: 1054/25
Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Ruhrgebiets – mit Leidenschaft und dem klaren Ziel, unsere Region lebenswerter, grüner und zukunftsfähiger zu machen. Damit steht der RVR mit seinen über 600 Mitarbeitenden für das Wohl des Ruhrgebiets – als Netzwerker, Koordinator, Impulsgeber, Dienstleister und Projektträger. Seien Sie dabei!
Mehr Informationen zum Referat sowie zu den Aufgaben und Zielen des RVR finden Sie unter dem folgenden Link: Bereich Planung.
- Weiterentwicklung und Betrieb der Geodateninfrastruktur des RVR
- Entwicklung eines flexiblen Arbeitsprogramms für das Team und Umsetzung der Arbeitsplanung in Zielvereinbarungen/- vorgaben für die Mitarbeiter*innen
- Erstellen der Haushaltsanforderungen und Überprüfung der sachgerechten Mittelverwendung, ggf. Fördermittelakquise
- Projektplanung, Leitung und Steuerung von Projekten und verantwortliche operative Umsetzung
- Bearbeitung schwieriger Sachvorgänge aus dem Aufgabengebiet
- Planung und Durchführung von Arbeitskreisen
- Stellvertretung des Referatsleiters
Teamleiter*in (m/w/d) Geodaten-Technik
Wir, der Regionalverband Ruhr (RVR), suchen eine*n
Teamleiter*in (m/w/d)
Referenznummer: 1054/25
Weitere Stellendetails:
Vertragsbeginn:
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Vertragsdauer:
unbefristetArbeitszeit:
Vollzeit (39,0 Wochenstunden)Eingruppierung:
Entgeltgruppe 14 TVöD (VKA)Dienstort: Essen
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) in Geoinformatik, Informatik oder vergleichbarer einschlägiger Fachrichtungen
- Führungserfahrung
- Vertiefte Kenntnisse im Bereich Geoinformationssysteme, Geodateninfrastrukturen und GIS-Anwendungen
- Vertiefte Kenntnisse im Bereich Datenbankmanagementsysteme und Serveradministration
- Vertiefte Kenntnisse im Bereich IT-Projektmanagement
- Kenntnisse zu aktuellen Technologie-Trends in der Geo-IT
- Gleitende Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
- Mobiles Arbeiten bis zu 40 % der Arbeitszeit möglich
- Entlohnung nach TVöD, Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung, Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistung
- Zuschuss zum ÖPNV-Ticket
- Ganzheitliches Angebot zur Erhaltung der Gesundheit
- Individuelle Fortbildungsangebote