Jobbeschreibung
Mit über 9.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.
Laut Focus ist TEMPTON der viertbeste Arbeitgeber in Deutschland, unter den Personaldienstleistern sogar mit Abstand der beste.
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Sie suchen eine spannende Tätigkeit, bringen Erfahrung und Durchsetzungsvermögen mit und möchten sich sichtbar in den Unternehmenserfolg einbringen?
Dann sollten wir uns kennenlernen.
Das Team der Niederlassung Villingen-Schwenningen freut sich über Ihre Bewerbung als Einrichter mit Zusatzfunktion Schichtführer (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Villingen-Schwenningen und Dauchingen
- Betreuung und Instandhaltung der Fertigungslinien und Maschinen
- Eigenverantwortliche Problemanalyse von komplexen Fehlern und Störungen an vollautomatischen Fertigungslinien, Störungsbeseitigung und Dokumentation
- Verantwortung für Qualität und Ausbringung
- Mitarbeit bei der Erstellung von fertigungsbegleitenden Dokumenten wie Arbeitsanweisungen und Wartungsplänen
- Mitarbeit bei der Inbetriebnahme neuer Fertigungsanlagen und den entsprechenden Verbesserungsmaßnahmen
- Übernahme der Schichtführerfunktion nach Einarbeitung
- Erfolgreiche Ausbildung als Mechatroniker oder Industriemechaniker
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich der Serienfertigung (ideralerweise: Herstellung von Magnetspulen und Statoren mit den Schwerpunkten Wickeln und Widerstandsschweißen) sowie der Instandhaltung
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Strukturierte, analytische Arbeitsweise
- Erfahrungen in der Steuerungstechnik sind von Vorteil
- Erfahrung als Schichtführer wäre wünschenswert
- 450 € Startprämie sowie 100 € für jeden neuen TEMPTON Mitarbeiter, welchen Sie uns empfehlen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Übertarifliche Bezahlung sowie 25% Nachtschichtzuschlag von 23 Uhr – 6 Uhr, 50% Sonntagszuschlag, 100% Feiertagszuschlag und 25% Überstundenzuschlag
- bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
- persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
- eine spannende Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld
- Wertschätzung und ein angenehmes Arbeitsklima
- Attraktive Mitarbeiterrabatte bis zu 85% auf namhafte Produkte
- Volle Lohnauszahlung zum 15. Bankarbeitstages des Monats mit der Option auf feste Abschlagszahlungen zum 01. des Monats
- Auf Wunsch kostenfreie und regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen
- Elektronische Zeiterfassung
- Sehr gute Chance auf Übernahme in den Kundenbetrieb
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