Jobbeschreibung
Der LandesSportBund Niedersachsen e. V. (LSB) mit seiner Sportjugend Niedersachsen – Dachverband von 61 Landesfachverbänden, 47 Sportbünden und über 9.100 Mitgliedsvereinen sowie Niedersachsens größter Jugendorganisation mit Zuständigkeit für über eine Million junger Menschen – sucht für die Abteilung Sportjugend zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine Sachbearbeiterin / einen Sachbearbeiter (m/w/d)
(Vollzeit, 39,8 Std./Woche, zunächst zwei Jahre befristet).
- Organisatorische Abwicklung von Maßnahmen im Bereich der Jugendarbeit (Anmeldewesen, Reservierung von Bildungsstätten, Kommunikation mit Teilnehmenden, Abrechnung),
- eigenständige Bearbeitung des Juleica-Antragsverfahrens und Unterstützung der dezentralen Strukturen,
- Mitarbeit im Themenfeld Junges Engagement und die Verwaltung der zugehörigen Förderprogramme (J-TEAMs, Projektförderung, Förderung von FWD-Stellen Sportjugend),
- Mitwirken im Themenfeld Freizeiten und Internationale Jugendbegegnungen (Förderprogramme, organisatorische Vorbereitung von Maßnahmen, Beratung),
- eigenverantwortliche kaufmännische Steuerungs- und Überwachungsaufgaben,
- Mitarbeit in übergreifenden Projekt- und Arbeitsgruppen,
- allgemeine Verwaltungsaufgaben und übergreifende Mitarbeit im Team und in der Abteilung.
- Eine abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung (z. B. Kaufleute für Büromanagement, Verwaltungsfachkräfte oder vergleichbare Qualifikationen),
- Kenntnis der Sportvereins- und Verbandsstrukturen in Niedersachsen,
- ein hohes Maß an Selbstorganisation, Teamfähigkeit und Zielorientierung,
- sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten,
- Bereitschaft zur Einarbeitung in Seminarverwaltungsprogramme und Content-Management-Systeme,
- möglichst Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern/Jugendlichen im Sport,
- Bereitschaft zur Tätigkeit an Wochenenden und in den Abendstunden.
- Ein sinnstiftendes Aufgabenspektrum in einem dynamischen Team,
- Personal- und Teamentwicklung sowie die Möglichkeit zur Weiterqualifizierung,
- flexible Arbeitszeit und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten,
- Mensa und betriebliche Bewegungs- und Gesundheitsangebote,
- eine Vergütung in Anlehnung an die Regelungen des TV-L – in Abhängigkeit der Qualifikation maximal bis Entgeltgruppe 8 – mit den beim LandesSportBund Niedersachsen e. V. üblichen Sozialleistungen.