Jobbeschreibung
Mit über 60 Millionen Euro Umsatz und 99 Filialen in ganz Deutschland sind wir eines der erfolgreichsten Unternehmen in der Augenoptikbranche. In einem dynamischen Marktumfeld bieten wir unseren Kunden beste Qualität und ein umfassendes Serviceangebot. Kontinuierliches Wachstum und die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter sind uns besonders wichtig.
- Du motivierst und entwickelst unsere Filialleitungen und Teams – mit Fokus auf Augenoptik und Hörakustik
- Du planst strategisch die Personalstruktur in deiner Region, rekrutierst neue Talente und gestaltest ein starkes Onboarding
- Du analysierst KPIs, leitest Maßnahmen ab und steigerst so die Retail-Performance – mit Blick auf Kosten, Warenbestände und Umsatz
- Du sorgst für ein herausragendes Einkaufserlebnis und schulst dein Team im kundenzentrierten Verkaufsprozess
- Du hältst dein Wissen über Produkte und Fachthemen aktuell und gibst es aktiv weiter
- Du führst regelmäßige Audits und Besuche durch und begleitest Neueröffnungen, Umbauten und Schließungen
- Du hast Erfahrung im filialisierten Einzelhandel, idealerweise in der Augenoptik- oder Hörakustikbranche in einer vergleichbaren Position
- Du verfügst über Führungskompetenz, Kommunikationsstärke und Organisationstalent
- Du denkst analytisch und handelst unternehmerisch
- Du bist bereit, innerhalb deiner Region (Raum Frankfurt a.M.) zu reisen
- Du hast Leidenschaft für Kundenerlebnisse und Teamarbeit
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren Branche
- 6 Wochen Urlaub
- Ein ansprechendes Vergütungspaket mit attraktivem Gehalt, Bonus
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und eine zusätzliche Krankenversicherung
- Umfassende, strukturierte und bedarfsgerechte Einarbeitung, regelmäßige Feedbacks
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unser unternehmensinternes Portfolio und Förderung der persönlichen Entwicklung durch Leadership Trainings
- 1 kostenfreie Brille pro Jahr, attraktive Familienrabatte und ein Corporate Benefit-Programm mit ansprechenden Vergünstigungen
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