Jobbeschreibung
Zipper-Technik GmbH gehört zu den führenden Herstellern von innovativen und professionellen Lösungen rund um Hitzeschutz, Kabelschutz, E.M.I.-Abschirmung und Halterungssysteme. Zu unseren Kunden zählen renommierte, international tätige Unternehmen. Zertifiziert gemäß DIN EN ISO 9001 und IATF 16949 entwickeln wir für unsere Kunden jedes nur denkbare Produkt – vom bewährten Standardartikel für genormte Bauteile bis hin zur individuellen Spezialanfertigung für besondere Anforderungen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie ab sofort als
Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit (20-25 Std./Woche)
- Vollumfängliche Beratung und Betreuung der Mitarbeiter in allen personalrelevanten Themen (wie bspw. Entgelt, Zeitwirtschaft, Bescheinigungen für Ämter)
- igenverantwortliche Begleitung des Personalrecruitings sowie Durchführung des Onboardings
- Erstellung und Bearbeitung von Vertragsdokumenten sowie die administrative Umsetzung aller notwendigen Maßnahmen, Begleitung von Offboardings
- Weiterentwicklung bestehender Personalprozesse und -policies
- Unterstützung bei weiteren anfallenden Tätigkeiten im Personalbereich
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung (idealerweise mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit sowie im Umgang mit kaufmännischen und gewerblichen Mitarbeitern
- Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
- Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Einsatzbereitschaft, sicheres kommunikatives Auftreten, Teamfähigkeit sowie Affinität zum strukturierten Arbeiten
- Serviceorientierung, absolute Diskretion und Loyalität, selbständige sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise